Posgrado de Coaching en Ciudad

El Coaching se está presentando como una nueva profesión, con un gran futuro y un gran medio laboral. Para esto es necesario que los coachs estén altamente capacitados y hayan tenido una enseñanza calificada. El Magister en coaching y liderazgo personal ha implementado un posgrado de formación propio que comprende las más importantes habilidades que necesita una óptima y efectiva práctica del Coaching.

La finalidad del Máster es preparar a las personas que quieran incluir en la ejecución de su gestión profesional la metodología Coaching para la promoción del liderazgo personal en el ámbito de las relaciones, el manejo o el desarrollo humano.

Nuestra meta es la capacitación de un profesional del Coaching, con solidez teórica y conocimientos de la práctica, con valores éticos, flexibles y capaces de integrar las necesidades de progreso de sus clientes para desarrollar su liderazgo personal y profesional.

• Obtener las competencias necesarias para el desarrollo y práctica del Coaching.
• Reconocer fortalezas, debilidades y necesidades.
• Cambiar hábitos y gestión de costumbres.
• Definir metas y Plan de Acción.
• Aprender a manejar las formulas fundamentales del Coaching.
• Programación Neurolingüística (PNL) usada en Coaching.
• Uso apropiado de las emociones y sentimientos y su relacionada gestión.
• Fortalecer principios, valores, habilidades y motivaciones para desarrollar un Coaching de éxito.
• Llevar a cabo procesos íntegros de Coaching para un destacado desarrollo.
• Hacer procesos íntegros de Coaching para el desarrollo personal y profesional
• Potenciar la gestión del cambio, comunicación, solución de problemas y motivación con tácticas de coaching.
• Instruir el talento del coach para gestionar motivaciones, emociones y prácticas con el coachee en un grado práctico.
• Usar tácticas para mejorar lla interacción (Inteligencia Social).
• Desarrollar procesos de Coaching en equipo.

Los contenidos se complementan con diccionarios en línea de términos asociados a las materias y documentación complementaria.

Metodología

1. Análisis de los casos reales.
2. Trabajo con casos y simulaciones de los más importantes temas y problemáticas observados en los procesos de coaching.
3. Estructuración de sesiones de coaching y grupos de prácticas para la puesta en práctica y descripción del proyecto de carrera profesional del coach.
4. Prácticas de coaching con otros alumnos del posgrado y con clientes reales.
5. Supervisión para profesorado del posgrado.
6. Prácticas en procedimientos de mínimo tres sesiones para coachee.
7. Elaboración de un resumen escrito para cada proceso de coaching (éste se usará como parte del proceso de evaluación del alumno).
8. Análisis de grabaciones en vídeo sobre sesiones de coaching. Grabación y estudio posterior de clases realizadas por los estudiantes-coach.
9. Uso paralelo de monitoreo grupal e individual.

¿Para quienes está ideado este posgrado?

El Master está dirigido a:

1. Personas de todo ámbito profesional (empresarial, educativo, deportivo, social, de la salud, público o privado) con la intención de desarrollarse en una novedosa actividad para el desarrollo del liderazgo de personas a través de la metodología del Coaching.
2. Consultores, profesionales de RRHH, que quieran aprender de los nuevos esquemas de liderazgo de personas mediante Coaching.
3. Psicólogos, mediadores, psicopedagogos, docentes que deseen participar en su desempeño desde una perspectiva psicológica pero no psicoterapéutica y conseguir resultados personalizados.
4. Interesados en el desarrollo del liderazgo a partir de una enseñanza personalizada como es el Coaching para aprender y lograr aquellos cambios que les permitirán lograr sus sueños.

Requisitos

Formación requerida

• Título universitario de Licenciatura o Ingeniería. tienen un interés especial: Psicología, Pedagogía, Sociología.
• Título de Diplomatura Universitaria. tienen un interés especial: Magisterio, Educación social, Trabajo Social, Terapia Ocupacional, logopedia.
• Quienes acrediten una trayectoria laboral suficiente, equivalente al nivel de las titulaciones requeridas.
• Coaches titulados por escuelas o instituciones con nivel acreditado.
• Estudiantes de último curso de los estudios citados para destinatarios.

Unidades

Orientación a la mejora continua.
Clases de Supervisión En grupo: Exposición, análisis y seguimiento de casos de los estudiantes de diversas generaciones en tiempo real. Estos casos posibilitan a los estudiantes que inician su camino como futuros profesionales, aprender de los procesos de otros estudiantes con más experiencia, antes de comenzar sus prácticas con clientes reales. Facilitan que el estudiante de forma práctica vaya incluyendo una metodología efectiva que le permitirá llevar a cabo procesos de Coaching individual.

Clases de Mentoring Grupal:Estas sesiones permiten aprender a partir de la experiencia vivencial el papel de Coach. Son sesiones reales donde el estudiante realizará sesiones reales y obtendrá retroalimentación del tutor y de otros estudiantes para mejorar como futuro Coach. Facilitan que el alumno de forma práctica vaya incluyendo hábitos y estructuras internas efectivas que le harán posible interiorizar el manejo de sus habilidades gracias al feedback de calidad que recibirá.

Prácticas con clientes
El alumno hará procesos reales con clientes que serán monitoreados sesión a sesión. El estudiante llevará a cabo al menos cuatro procedimientos completos para terminar este modulo.

Lectura videos:El alumno realizará las lecturas semestrales establecidas, entregando el trabajo correspondiente a cada lectura.

Trabajos individuales y grupales: El alumno realizará los trabajos individuales y/o grupales para fortalecer los conocimientos adquiridos en los seminarios y en las prácticas.

Tutorías personalizadas: Tutorías y seguimiento del avance del alumno en la elaboración de sus asignaciones o preguntar las interrogantes que surjan a lo largo de la enseñanza o al elaborar sus asignaciones o prácticas.

Seminarios de profundización: Seminarios para profundizar en la metodología del Coaching en diferentes formatos.

El espacio del Coach:Seminarios para ahondar en temáticas caracteristicas de los alumnos que comienzan a profesionalizar sus aprendizajes y habilidades.

Debate de libros o club de lectura: Sesiones de comentario de libros donde se ahondará en recursos bibliográficos o temas relacionados. El estudiante será parte del debate de las lecturas estipuladas para las sesiones (5 sesiones durante el curso). Es un lugar de enriquecimiento mutuo aprovechando los puntos de vista de los otros alumnos y analizar las aplicaciones que se puedan realizar a la hora de efectuar procedimientos de Coaching, así sea para mejorar la práctica del profesional o para el desarrollo de sus clientes.

Comentario de videos: Sesiones de debate de contenido audiovisual donde el alumno hará el visionado de las películas o documentales estipulados (6 clases durante el curso). Es un lugar de engrandecimiento mutuo aprovechando los puntos de vista de los otros estudiantes y evaluar las aplicaciones que se puedan realizar a la hora de efectuar procedimientos de Coaching, ya sea para enriquecer la práctica del profesional o para el progreso de sus clientes.

Sesiones de Supervisión En grupo:Igual formato al módulo previo.

Sesiones de Tutoría Grupal: El mismo formato que en el módulo anterior.

Prácticas con clientes: El estudiante continuará con sus prácticas con clientes.

Tutorías personalizadas para la elaboración de la Memoria Final: Tutorías y seguimiento del progreso del alumno en la realización de su Tesis Final o consultar las dudas que aparezcan a lo largo de la formación.

Elaboración de la Memoria Final: Los alumnos, al terminar los módulos harán un proyecto final o memoria, acerca de sus prácticas, junto con sesiones de ayudantías.

De manera paralela al desarrollo del Master, la universidad prepara seminarios, congresos, entre otros.en los que tendrás la posibilidad de ampliar tus conocimientos y conocer personas de gran interés para tu desarrollo profesional y personal. Las actividades y encuentros se extenderán ya completado el programa con el propósito de fortalecer los vínculos establecidos entre los asistentes y con ánimo de mantener una formación continuada y crear condiciones para que surjan futuros proyectos y colaboraciones.

No dejes que se te escape la chance de perfeccionarte. Busca un posgrado con el que aumentarás tus conocimientos y oportunidades de encontrar trabajo.