Magister de Coaching en Maldonado

El Master brinda una posibilidad de relanzar la pr谩ctica del coaching, emplear lo m谩ximo de las aptitudes naturales de cada uno, aprender acerca de uno mismo como coach mediante la supervisi贸n y la convivencia con compa帽eros con experiencia en este campo.

Magister de Coaching en Maldonado Coaching

Caracter铆sticas

  • Dirigido a pr谩cticas de coaching de tipo: personal, ejecutivo y de directivo como coach.
  • Focalizaci贸n en las aptitudes cr铆ticas.
  • Desarrollo de aplicaciones enfocadas en las situaciones m谩s comunes del coaching.
  • Enfoque a la acci贸n e indicadores de proceso.
  • Acuerdos con diferentes entidades para la cooperaci贸n en el desarrollo de la pr谩ctica.
  • Sesiones gratis y pagadas.
  • Privacidad de los nombres y referencias de identidad de todos los coachees externos.

Pr谩cticas

  • Asesoramiento individualizado al estudiante en la realizaci贸n de sus pr谩cticas.
  • Presentaci贸n al grupo de las asignaciones del posgrado y del proyecto final realizado.
  • Debate y conclusiones.
  • Ensayo conductual.
  • Supervisi贸n one to one.
  • Trabajo cooperativo y colaborativo.

Evaluaci贸n

Para superar el M谩ster en coaching ejecutivo y personal (mcep) es necesario:


  1. Presentarse al 80% de las clases de teor铆a y pr谩ctica.
  2. Entregar y presentar cada uno de los trabajos asignados.
  3. Hacer la correspondiente monograf铆a o trabajo aplicado a cada una de las partes con las caracter铆sticas establecidas (dimensi贸n, calificaci贸n y presentaci贸n).
  4. Rendir y aprobar las pruebas orales y escritas fijadas.

Otros

El campus virtual : Los programas presenciales utilizan el aula on-line, como espacio de continuidad entre las clases presenciales. El aula, como entorno en l铆nea para aprender, ofrece m煤ltiples recursos para impulsar la comunicaci贸n, el acceso a los contenidos y la entrega de asignaciones.

El Aula General del programa es el sitio en que los alumnos hallar谩n la documentaci贸n de las asignaturas, en que podr谩n preguntar las actividades a realizar y hacer la entrega online, solicitar las notas y acceder a los calendarios de cada ramo. Asimismo, el Aula Global da la posibilidad de optar por diferentes espacios de comunicaci贸n.

El Aula Global es el espacio donde acceder a toda la informaci贸n importante para el seguimiento del programa.

Este posgrado est谩 pensado para:

Si quieres formarte y certificarte por una reconocida instituci贸n para ser Coach, este Magister te aportar谩 aquellos conocimientos, esquemas, t谩cticas, recursos, experiencias, vivencias y propuestas innovadoras que necesitas para una excelente capacitaci贸n.

Si lideras equipos humanos en organizaciones de cualquier tipo, el Master en coaching y liderazgo personal te ofrece la posibilidad de mejorar tu liderazgo, y todas aquellas aptitudes directivas que tu ambiente de trabajo requiere de tu parte.

Si eres consultor o un experto en el manejo de personas y quieres ampliar tus recursos o aplicar nuevos m茅todos de liderazgo desde los m茅todos Coaching, esta capacitaci贸n ser谩 una destacada para ti.

Si deseas capacitarte para acompa帽ar de manera responsable en el desarrollo del talento y aptitudes de otras personas, para que puedan desarrollar su liderazgo personal y lograr la notoriedad en lo que se propongan.

Magister de Coaching en Maldonado Coaching

Requisitos m铆nimos del postgrado

No se fijan requerimientos especiales de admisi贸n. Sin embargo, se valorar谩 la titulaci贸n de acceso de preferencia de carreras relacionadas, la asociaci贸n profesional a empresas o a organizaciones comerciales, el inter茅s justificado por los contenidos del postgrado y la aprobaci贸n del ex谩men de admisi贸n (revisi贸n del curr铆culum y realizaci贸n de entrevista ).

Temas principales

Orientaci贸n al progreso continuo.

  • Utilizaci贸n de las capacidades sociales como comunicaci贸n eficaz.
  • T茅cnicas para aumentar el autoestima.
  • T茅cnicas para superar las cr铆ticas y el miedo al rid铆culo.
  • La empat铆a como medio de expresi贸n de los sentimientos y incrementar la interacci贸n social.
  • Comunicaci贸n no verbal.
  • Expresi贸n y recepci贸n de ideas y sentimientos opuestos a otros.
  • De qu茅 manera hacer y recibir cr铆ticas de manera abierta y segura.
  • C贸mo manifestar decepci贸n y enojo y responder a las objeciones en una discusi贸n.
  • Poder decir NO.
  • Afirmaci贸n y control de las presiones y manipulaciones emocionales.
  • El arte de interactuar bien con los otros.
  • T谩cticas para resoluci贸n de problemas.
  • Coordinar reuniones eficaces.
  • Utilizaci贸n de las bases de la Programaci贸n Neuroling眉铆stica al coaching: objetivos claros, presuposiciones, premisas y reglas de la mente.
  • 驴De qu茅 manera aprendemos y nos comunicamos por medio de los sistemas representacionales: visual, auditivo y kin茅stesico?
  • 驴C贸mo desarrollar el respeto y la confianza a trav茅s de la comunicaci贸n?
  • El metamodelo como t谩ctica para enriquecer la comunicaci贸n y eliminar las interferencias.
  • 驴De qu茅 manera desarrollar una escucha activa y eliminar las deficiencias y distracciones?
  • Desarrollo de la intuici贸n por medio de la agudeza sensorial, modalidades y submodalidades.
  • Proceso de formaci贸n de la Sinestesia positiva a trav茅s de las submodalidades y anclajes.
  • Proceso de cambio: qu茅 hacer, d贸nde, c贸mo, para qu茅 y por qu茅.
  • Pensamientos creativos a trav茅s del reencuadre.
  • Construcci贸n de la historia a trav茅s del tiempo, dise帽ando nuestro futuro con la hipnosis Erickson.
  • Dise帽o de estrategias para: equilibrio emocional, motivaci贸n, creatividad, incrementar la confianza en si mismo, soluci贸n de problemas, eliminar fobias, traumas y miedos.
  • Influencias de las creencias en la salud f铆sica y psicol贸gica.
  • Identificar objetivos y sentidos de existencia.
  • T茅cnicas transpersonal.
  • Dise帽ar un Plan de Acci贸n y plan de vida.
  • comandar el talento (nivel III inteligencia emocional).
  • Localizar las necesidades que est谩n detr谩s de los deseos.
  • Toma conciencia de apegos que impiden satisfacer nuestras necesidades.
  • Proceso para superaci贸n de comparaciones, cr铆ticas y sentimientos que nos limitan para llegar a la armon铆a personal.
  • T茅cnica para incrementar la confianza a trav茅s de las creencias, valores e identidad.
  • Tomar conciencia del di谩logo interno.
  • Estrategias para un di谩logo interno arm贸nico a trav茅s del silencio, la meditaci贸n, observaci贸n, escucha activa y habilidad de disociaci贸n y asociaci贸n.
  • Reconocimiento del entorno y superaci贸n de entornos hostiles.
  • El cambio como ayuda a la acci贸n.
  • Reconocer metas, 茅xitos, miedos, experiencias, fallos, dificultades y aliados en la vida.
  • T谩cticas para ser un individuo de acci贸n.
  • Oratoria y presentaciones efectivas.
  • Componentes b谩sicos para la oratoria.
  • discursos y su preparaci贸n.
  • Utilizaci贸n de la voz y prevenci贸n de los elementos externos que perjudican la voz.
  • De qu茅 manera eliminar el p谩nico esc茅nico, mente en blanco y nervios.
  • Preparaci贸n y pronunciaci贸n de un discurso.
  • Preparaci贸n de charlas improvisadas.
  • moderaci贸n y preguntas.
  • Exposiciones efectivas.
  • Medici贸n del proceso de coaching y sello personal.
  • Ejemplos de evoluci贸n y rendimientos obtenidos con ejecutivos en coaching.
  • C贸mo medir los resultados para ver el efecto del proceso de coaching.
  • El beneficio de la optimizaci贸n para el ambiente directivo: los grupos de trabajo, la misma estructuraci贸n, los clientes, etc.
  • Medios para obtener experiencia.
  • 驴A qu茅 clientes me dirijo y c贸mo encontrarlos?
  • Lo que puede aportar el coaching dependiendo del tipo de empresa.
  • Incorporar el coaching a distintos procesos de la empresa.
  • Tu valor a帽adido 煤nico y diferenciador como coach.

Que est茅s satisfecho es importante para nosotros. Escribe cualquier pregunta o sugerencia en la secci贸n de comentarios.



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