Diplomado de Coaching en Antioquia

El Posgrado en Coaching Ejecutivo es un programa con un enfoque psicológico y humanista, que dispone de un grupo docente internacional de primer nivel. El manejo de los métodos más actuales de coaching, la ejecución y la reflexión frecuente permiten a los estudiantes un desarrollo continuado.

En el curso se invita a los estudiantes a explorar las distintas metodologías y desarrollar un acercamiento propio al coaching, en base al estudio de una vasta gama de modelos y aproximaciones.

El curso otorga una mirada psicológica que posibilita profundizar en el entendimiento de uno y de otros. La meta es desarrollar la capacidad para iniciar y posibilitar los procesos de cambio a través del coaching.

Diplomado de Coaching en Antioquia Coaching

El objetivo del programa es potenciar una alta seguridad y capacidad en el coaching ejecutivo:

  • Mediante la compresión e integración de la teoría.
  • Promoviendo y practicando las aptitudes del coaching.
  • Reflexionando sobre la práctica de una manera disciplinada.
  • Creando una identidad personal y profesional como coach.
  • Promoviendo la importancia de la ética profesional.

Respaldo tutorial activo y personalizado. Cuenta con tutores expertos en el área que ayudarán activamente, guiando y orientando el aprendizaje, contestando a las dudas por medio del correo electrónico, facilitando información y noticias asociadas. Una original forma de aprender. El eLearning es un proceso en el que los participantes aprenden desde una posición activa, repasando el material, realizando ejercicios prácticos, ejercicios de autoevaluación, test de evaluación continua, participando en foros con otros alumnos, o buscando información complementaria en internet, todo esto es parte del entorno de aprendizaje donde el alumno es el centro.


Metodología

El programa del Máster significa una enseñanza sistemática, orientada a la profundización teórico-práctica en la metodología Coaching, una base especializada, con el propósito de desarrollar las aptitudes apropiadas para el liderazgo personal, una enseñanza experiencial, centrada en un trabajo de Coaching personal y un trabajo profesional supervisado.

La metodología de enseñanza fortalece las tácticas de simulación, role playing, supervisión y debate de casos, y da más atención al desarrollo de habilidades y actitudes.

El Posgrado en coaching ejecutivo y personal permite preparar profesionales del coaching, con una destacada base teorica y práctica, y al mismo tiempo con un alto nivel de oficio y calificación técnica.

Consiste en una maestría diferencial, ya que además de un trabajo sistemático para estudiar las herramientas iniciales y avanzadas del coaching, proporciona un alto nivel de competencias, confianza, perspectiva y experiencia en esta disciplina. Sin embargo, trata a fondo los referentes de su entorno conceptual y operativo.

Asegura al estudiante un conocimiento exhaustivo del área y posibilita, a través de su metodología, enfoque, trabajo cooperativo y colaborativo, la implementación de una perspectiva integral. De esta forma, además crea un alto desarrollo en su competencia intuitiva.

Todo eso se lleva a cabo en un sistema de profundización en la realidad aplicada.

Para quien es el postgrado

Si buscas formarte y certificarte por una reconocida universidad para ser Coach profesional, este Magister te aportará los conocimientos, modelos, tácticas, recursos, experiencias, vivencias y alternativas innovadoras que precisas para una excelente capacitación.

Si lideras grupos de personas en empresas públicas o privadas, el Posgrado te brinda la posibilidad de mejorar tu liderazgo, y todas aquellas habilidades administrativas y emocionales que tu entorno laboral espera de tu parte.

Si eres consultor o un profesional en el manejo de personas y buscas ampliar tus recursos o usar distintos métodos de liderazgo a partir de los métodos Coaching, esta formación será una excelente para ti.

Si quieres capacitarte para acompañar de manera responsable en el desarrollo del talento y aptitudes de otros individuos, para que puedan desarrollar su propio liderazgo personal y conseguir la notoriedad en lo que se propongan.

Diplomado de Coaching en Antioquia Coaching

Requisitos del postítulo

Para ser parte de este Posgrado, los estudiantes necesitan tener una diplomatura o licenciatura universitaria en una carrera relacionada. Dicha titulación deberá certificarse.

Principales temas

Orientación al progreso continuo.

  • Contexto conceptual del coaching.
  • Código deontológico.
  • El papel de Coach.
  • El dialogo mayéutico. La dimensión expresiva.
  • Desafíos y Actitudes fundamentales del Coach.
  • Habilidades comunicacionales del Coach.
  • Estilo comunicacional del Coach.
  • Aptitudes fundamentales del coach.
  • Niveles de retroalimentación.
  • Estimular el reconocimiento del talento de los clientes.
  • Promover la creatividad y la originalidad.
  • Las interrogantes importantes.
  • Iniciación al papel del coach.
  • Cómo entregar a tus clientes el acompañamiento que les posibilite pasar a la acción.
  • Metodología del Coaching.
  • Aprendizaje y cambio en los procedimientos del Coaching.
  • Las 6 fases de la interacción en las sesiones de Coaching para pasar a la acción.
  • Análisis del discurso y de la conversación.
  • La esencia del proceso de Coaching.
  • Evaluación al inicio del proceso. Análisis de necesidades.
  • El contrato para comenzar el proceso.
  • Hallar los problemas para crear soluciones creativas.
  • El cambio como posibilidad. Resultados positivos del cambio.
  • Reconocer los Dilemas y conflictos personales para generar el desarrollo.
  • El cierre de un procedimiento de Coaching.
  • Escenario conceptual del liderazgo personal y el Coaching.
  • Liderazgo Efectivo en base al desarrollo de la proactividad y la sinergia.
  • Los hábitos del prestigio y el liderazgo aplicados a los procesos de Coaching.
  • Gestión del tiempo y conciliación entre trabajo-familia.
  • Recursos Operativos y Emocionales para el Liderazgo Personal.
  • A la consecución de un sueño.
  • Utilización de Medios, Técnicas y Formulas del Coaching.
  • De la motivación a la inspiración.
  • La rueda de la vida.
  • La rueda de la vida.
  • Dinámicas de Coaching.
  • estudio transaccional en procesos de coaching.
  • Gestión Corporal del cambio.
  • Regulación emocional y técnicas de coping.
  • Capacidades y medios para el desarrollo de habilidades administrativas.
  • Gestión Emocional y Prevención del Estrés.
  • TDA (Diagnostico de grupos).
  • Aptitudes directivas.
  • Poder, mando y liderazgo.
  • Superación de creencias limitadoras en los puestos administradores.
  • Esquema y etapas al momento de tomar decisiones en procesos de Coaching.
  • Liderazgo y atmósfera de trabajo.
  • Cultura del Coaching en las organizaciones.
  • Coaching Grupal.
  • Experiencia de Coaching de grupos en la organización.
  • Utilización y experiencias en esquemas de Coaching en diferentes áreas de aplicación.
  • Coaching y deporte.
  • Coaching en el ámbito social.
  • Coaching y política.

El Coaching es un mercado con enormes posibilidades. Puedes empezar a mejorar como profesional. No tengas miedo y supera el reto.



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