Doctorado de Administración de Empresas (MBA) en Río Branco

El MBA te orienta en la revisión de conceptos y estudios teóricos y en su aplicación práctica a escenarios específicos usando análisis de situaciones reales e interacción con docentes ligados al medio de los negocios.

A través de este método de aprendizaje que aplica la teoría en la revisión de situaciones reales aumentamos tu capacidad de analizar estratégicamente situaciones complejas con el fin de establecer estrategias que conduzcan a la compañía al logro de sus objetivos y a nivel personal a un desempeño directivo que te posibilite destacarte como un profesional altamente competente, formar grupos de trabajo eficientes y formar redes.

En conjunto con el desarrollo de situaciones y el estudio personal, formarás distintos grupos de trabajo cuyo propósito es desarrollar tu habilidad de plantear y defender posiciones, aprender de otros y desempeñarte en grupo. Con nosotros aprenderás a resolver problemas, tomar determinaciones complejas bajo presión e identificar posibilidades.

Metas Específicos

Los métodos de los Magister poseen el acuerdo de proporcionar capacitación especializada y de gran calidad, asegurando una enseñanza adaptada a las exigencias de los competitivos medios empresariales, logrando de este modo, un desarrollo profesional de garantía para el estudiante.

Para materializar este acuerdo nuestros magisters cuentan con bases metodológicas adaptadas a cada estudiante, dinámicas y con los últimos avances tecnológicos, cuya integración posibilita contar con un innovador método académico.

El sistema 4-Learning supera a la popular enseñanza on-line, ya que 4-Learning implica aprender en un entorno basado en la vida real, en el que la tecnología, la web y las redes sociales se imponen a los sistemas convencionales, que se incorporan en el día a día de las personas. A través de ésta metodología el usuario solo necesita saber lo básico de ofimática, un pc y conexión a internet.

De esta forma, el estudiante gestiona su aprendizaje. Por ello, pensamos que la perfecta combinación de los 4 componentes del método 4-Learning, aventaja igualmente a la misma docencia presencial.

Los componentes que configuran 4-Learning se presentan en el Campus Virtual, con acceso personalizado para cada usuario, en el que se encuentran todos los recursos disponibles para el seguimiento de la enseñanza.

Red Social

Espacio online que comparten el Director del programa, los coordinadores académicos, docentes, tutor y alumnos, generándose así una potente comunidad virtual que focaliza la enseñanza y facilita la sociabilización en el grupo, acortando barreras y logrando la potenciación de interactividad.

Aprendizaje a través de Contenidos

Contenidos académicos de cada ramo, que abarca una conferencia inicial, que guía el progreso de estudios del mismo, un archivo digital que puede ser descargado de manera fácil e inmediata al igual que un caso práctico a resolver. El caso práctico se plantea al inicio del módulo para ser desarrollado usando las habilidades obtenidas y se encuentra integrado en la prueba del curso.

Aprendizaje por foros

Instancias virtuales de interacción constante entre alumnos-profesores-tutores de cada master, que se integran en el aprendizaje del alumno y se utilizan para cada una de las distintas asignaturas o módulos que componen un posgrado.Permiten la permanente generación de temas, como también la resolución de posibles interrogantes acerca del material al que se asocian en cada momento.

Gestión de conocimientos con materiales audiovisuales

La persona cuenta con contenido audiovisual complementario, del que forman parte conferencias presentadas por peritos en distintas especializaciones de conocimiento. Este material se encuentra en el aula virtual, en un área sector conocido como: Biblioteca multimedia. Gran parte de estas conferencias los estudiantes pueden visualizarlas on-line, ya que son trasmitidas gracias a la tecnología streaming.

Perspectiva global estratégica

El Magister entrega a los estudiantes una visión integral y estratégica de la actividad empresarial, integrando todas las especializaciones operativas y ofreciendo a los participantes una rica y variada gama de herramientas de gestión útiles a la hora de tomar resoluciones.

La dinámica de la oferta y demanda de recursos humanos considerados para los grados superiores de la empresa en un mercado más globalizado y la visión de que este procedimiento continúe en forma más acentuada, demanda que cada ejecutivo de entidades financieras sea un experto que durante su vida laboral vaya sumando experiencia al adquirir conocimientos cada vez más sofisticados.

Nuestro sistema de Enseñanza en línea propone al estudiante mayor flexibilidad a la hora de seguir los programas, combinando las ventajas de la enseñanza a distancia con la comodidad, la rapidez y la enseñanza personalizada a través del Aula Virtual.

Para ello, el estudiante podrá acceder por medio del Campus Virtual a todo lo que necesitas saber y todos las herramientas de estudio fundamentales para el seguimiento de la malla. Y adicionalmente, recibirá en su domicilio todo el material, formado por documentos, soportes digitales, etc.

De esta manera el estudiante cuenta con la sinergia de los beneficios de la enseñanza a distancia y de la enseñanza en línea, siendo capaz de elegir a cada momento cuándo y dónde estudiar.

También, el estudiante cuenta con un tutor personal al que podrá contactar por teléfono o a través del Aula Virtual y que se encargará de monitorear su progreso, utilizando comunicación programada para el seguimiento y evaluación del alumno.

Enfoque en Estrategia

Nos encargamos de actualizar constantemente los proyectos de estudio para cubrir las necesidades del mercado. Por esta razón, incorporamos al Posgrado un módulo en el que se refuerzan las aptitudes gerenciales de los alumnos y un curso optativo de emprendimiento.
Debido a esto, la malla experimentó un aumento en:

1. El número de módulos en Management Estratégico
2. Los talleres de desarrollo de carrera, asesorías personalizadas y de competencias individuales.
3. Trabajos que promuevan el emprendimiento como también fortalezcan las interrelaciones personales.

Grado Otorgado

Los estudiantes obtienen el título de Magister o Doctor en Gestión y Dirección de Empresas. Con el fin de alcanzar éste título el alumno tendrá que:

1. Aprobar cada una de las exigencias curriculares del programa de estudios.
2. Aprobar una Tesis o actividad formativa equivalente.
3. Ser aprobado en el Examen de Grado.

Requisitos

Poseer el nivel de licenciado o un título universitario que requiera al menos cinco años de estudios, aprobar la prueba de admisión (prueba en español equivalente al GMAT, Gradúate Management Admisión Test), participar en una entrevista personal y presentar recomendaciones respaldadas. Modalidad de tiempo parcial: contar con experiencia laboral de al menos tres años a tiempo completo.

¿Quienes pueden tomar este postgrado?

Profesionales y trabajadores que se encuentren en puestos directivos o que estén próximos a asumir dichas posiciones en compañías privadas y públicas, y que requieran complementar sus estudios y experiencia laboral con bases sólidas en las técnicas y modelos de administración comercial.

¿Qué antecedentes se requieren para postular?

1. Original del certificado de título o grado universitario.
2. Original del certificado de notas.
3. Currículum Vitae.
4. 2 cartas de referencia.
5. 3 fotos tamaño carnet.
6. Fotocopia del carnet de identidad.
7. Completar antecedentes y documentos vía postulación online.

Para el caso de los certificados extendidos en el extranjero, éstos necesitan ser legalizados.

Temario del posgrado

• Control de gestión y contabilidad de costes .
• Estrategias de marketing y posicionamiento.
• Strategic Thinking and Project Management.
• Contabilidad Financiera (Financial Accounting) .
• Marketing (Marketing).
• Informes financieros (financial reporting).
• Economía (Economics).
• Modelos de Decisión (Decision Models / Data Analisys and Decision Making).
• Fusiones y Adquisiciones (Mergers and Acquisitions).
• Tecnologías de la Información (Information Technology).
• Presentación de análisis financieros (Financial Statement Analysis).
• Gestión de costes estratégicos (strategic cost management).
• Estrategias de negociación (Negotiation Strategies).
• Negocios y el sector social (Business & the Social Sector).
• Gestión y economía en países en vías de desarrollo (Economics & Management in Developing Countries).
• Europa y la ue en un mundo cambiante (europe and the eu in a changing world).
• Gestión y cálculo del riesgo político (political risk assessment & management).
• Hacer negocios en india (building business in india).
• Taller sobre planes de negocio (business plan workshop).
• Gestión del crecimiento emprendedor (Managing Entrepreneurial Growth).
• Emprendimiento social (Social Entrepreneurship).
• Gestión en el sector bancario (Bank Management).
• Hedge Funds e inversiones alternativas (Hedge Funds and Alternative Investments).
• Inversiones (Investments).
• Estrategias de aproximación al mercado (Market Driving Strategies).
• Estrategias y tácticas de precios (Pricing Strategies & Tactics).
• Poder y política (Power & Politics).
• Análisis de la industria y la competitividad (Industry and Competitive Analysis) .
• Ejecución de estrategias (Strategy Execution) Estrategia, gobierno y titularidad (Strategy, Ownership & Governance).
• Creación de estrategias (the making of strategy).