Diplomado de Prevención de Riesgos en La Pampa

El experto en prevención de riesgos laborales es un perito entrenado para desarrollar, poner en marcha y administrar programas de prevención de riesgos en el trabajo; controlar riesgos en el ambiente y realizar acciones cuantificables en el ámbito de la prevención de accidentes y enfermedades laborales. En el ámbito de grandes corporaciones, este perito actuará en conjunto con un profesional del área. Las materias incluidas en la malla curricular están enfocadas hacia la adquisición de competencias para el trabajo, lo que se define como el sello de calidad de los profesionales especializados.

La siniestralidad laboral en el país continúa siendo elevada, siendo ésta una situación en extremo preocupante por los altísimos humanos y monetarios que representa para el estado y las empresas Esto se intenta remediar con multitud de normas, en las que la presencia de personal altamente entrenado en la materia es de suma relevancia. Por ese motivo, el objetivo de este programa se puede abordar desde 2 aristas diferentes:

Profesional: formar especialistas en el área de la prevención de riesgos laborales, con el nivel de expertiz adecuado, que les permita asumir y efectuar con plena capacidad las labores que, para este nivel de formación superior, establece la la normativa vigente.

Académico: En la actualidad, la PRL es un ámbito de estudio multidisciplinar que está en permanente desarrollo, por separado en cada disciplina que lo compone, y de forma transversal, dadas las relaciones e implicaciones existentes en estas materias. Ello nos dice con fuerza la necesidad de disponer de especialistas con una buena formación en este ámbito, que favorezca, no solo aportar a este desarrollo, sino compartir los conocimientos de forma eficiente en el futuro.

Además, en este campo es decisivo la I&D si se pretende mejorar de forma clara y segura en dirección a una mejora de las condiciones laborales con una plena integración de conocimientos científicos y técnicos que provienen de otras ramas de conocimiento.

Campo Laboral

Amplio campo de trabajo en empresas públicas y privadas, en los distintos ámbitos de la actividad económica, en el ámbito de las normativas sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.
Trabajar en organismos municipales y estatales, mutuales de seguridad, servicios de salud, instituciones de educación, instituciones medioambientales, entre otras.

El proceso de formación ofrece un apoyo constante para los estudiantes mediante clases especiales y tutoriales, de manera de afianzar su progreso curricular y evitar retrasos.

El programa de formación online que aquí se presenta responde a las más elevadas requerimientos de la industria, aportando criterio, rigor y, especialmente, sentido común, al momento de llevar la teoría de seguridad y salud a la práctica.

La Ingeniería en Prevención de Riesgos posee una sólida formación en las áreas científica; física y química; salud laboral; leyes relacionadas; procesos industriales; administración y manejo de prevención de riesgos, con énfasis para la puesta en marcha de los sistemas de gestión en calidad, medio ambiente, seguridad y salud ocupacional, permitiendo a nuestros estudiantes evaluar, delinear y poner en marcha programas de prevención de riesgos ocupacionales en las empresas, respetando la normativa vigente en el país y las normas mundiales para prevenir y/o disminuir los accidentes laborales y enfermedades profesionales que se producen en cualquier empresa. Este experto consigue el desarrollo de capacidades sociales, facilitando que se desempeñen con prestancia en el mundo laboral.

Descripción

Este posgrado tiene como meta capacitar al alumno para la realización de las labores del nivel básico de Prevención de Riesgos ocupacionales que la normativa vigente requiere a toda institución. Se comentan los derechos y deberes de los empleados y empresarios en materia preventiva, así como la reglamentación básica aplicable en los respectivos lugares de trabajo.

El perito en Prevención de Riesgos tiene la posibilidad de desenvolverse en diversos niveles gerenciales y productivos de empresas gubernamentales o privadas en cualquier clase de actividad económica, según se requiere en normativa vigente. Su elevada especialización o dominio, lo facultan para desempeñarse en el ejercicio libre de la profesión como consultor en toma de muestras de agentes ambientales; desarrollo de actividades como instructor o relator y ejecución de labores de auditor de programas y procesos de gestión.

Uno de los cimientos básicos en los que se sustenta la Prevención de Riesgos Laborales es la información apropiada al trabajador. De acuerdo con las leyes de Prevención de Riesgos Laborales, se deben adoptar las medidas mínimas para que los trabajadores reciban la información necesaria en relación con:

• Los riesgos para la seguridad y la salud de los trabajadores en el trabajo, tanto los que afectan a la empresa como a cada tipo de puesto de trabajo.
• Las medidas de protección y prevención aplicables a los riesgos señalados en el apartado anterior.
• Las estrategias de emergencia adoptadas.

Esta carrera incluye las áreas de especialidad, disciplinas básicas, administración y el área de formación global que promueve valores y habilidades para el desarrollo completo. Su formación le permitirá registrar la información y evaluar matemáticamente los resultados, también podrá efectuar asesorías a supervisores, comités paritarios y líneas de administración técnica. Desarrollará Capacidades operativas del área de la prevención de riesgos, como son la habilidad para resolver conflictos y trabajar en equipo. La metodología de Aprender Haciendo le dará la posibilidad de desarrollar las competencias de empleabilidad que ayudan en el mundo laboral actual, como son la comunicación efectiva, la planificación y organización de los recursos, entre otras. Asimismo aprenderá a manejar eficientemente las tecnologías de información, software más usados para un óptimo desempeño sindical y el inglés a nivel básico.

La prevención de riesgos ocupacionales es un elemento que toda empresa debe evaluar en sus políticas, sin importar el área a la que se dediquen, ya que es fundamental que se considere que la pioridad en toda compañía es que sus operarios trabajen dentro de un ambiente cuyas condiciones de trabajo sean justas, y en donde todos los trabajadores tengan la oportunidad de realizar todas sus actividades de forma adecuada.

Para poder conocer la relevancia que tiene la prevención de riesgos laborales, ya que el trabajo es considerado una fuente de salud pensando que a través del mismo, todas las personas sienten aspectos tanto malos como positivos para su vida. Señalamos esta idea porque la prevención en riesgos laborales no solamente se trata de resguardar la integridad física de los trabajadores sino del mismo modo la mental, y emocional. Es por esa razón que consideramos como riesgos laborales a todos los aspectos en el trabajo de una persona que pueden ser potencialmente peligrosos para su salud. La prevención en riesgos laborales es una área que toda compañía debe practicar para promover entre sus operarios tanto la seguridad como la salud dentro del ambiente de trabajo mediante mediciones y controles de todos los posibles peligros relacionados al proceso productivo de toda empresa. Son muchos los aspectos de los que debemos estar atento para desarrollar un correcto plan de prevención en riesgos laborales, y uno de los más relevantes, especialmente cuando hablamos de una industria es la higiene laboral, la cual está conformada por una variedad de procesos y normas que se dedican a cuidar la integridad físico y mental del empleado.

Pero si estamos hablando de la prevención de riesgos ocupacionales en relación a la salud física de los trabajadores lo que intenta es primero reconocer aquellos elementos del ambiente laboral que pueden resultar dañinas para los trabajadores, y analizarlos para establecer cual es el nivel de su gravedad, ya que de esta forma se pueden eliminar todas aquellas causas que provocan enfermedades de los trabajadores.

De todos modos, y si bien hay un nivel de riesgo en todas las profesiones y trabajos, podemos señalar que hay algunos que tienen mucha más predisposición, y precisamente es en este tipo de trabajos donde las empresas deben poner énfasis en la prevención de riesgos ocupacionales. Un ejemplo evidente son las empresas forestales, en donde cada uno de los empleados están todo el tiempo expuestos a toda clase de accidentes, por eso en estos casos siempre se siguen las normas básicas de la prevención en riesgos ocupacionales que rebasan en una serie de medidas que protegen la salud de los empleados promoviendo la precaución a la hora de manipular herramientas, máquinas, y toda clase de materiales con los que se trabaja cada día.

A quien va dirigido

Todas aquellas personas que tienen que responsabilizarse de la Prevención de Riesgos en grandes empresas de servicios o comercios, o desean trabajar en el aparato estatal.

Requerimientos para ingresar

Con el fin de ser parte de este Posgrado, los estudiantes necesitan tener una diplomatura o licenciatura universitaria, lo que se debe acreditar.

Unidades

• Definicion de que es prevención de riesgos laborales.
• El trabajo y la salud: riesgos profesionales y los daños causados por el trabajo.
• Leyes básicas de prevención de riesgos.
• Como se crea un informe de prevención de riesgos.
• Riesgos relacionados a las condiciones de seguridad.
• Riesgos ligados al ambiente de trabajo.
• Carga de trabajo, cansancio y la insatisfacción laboral.
• Gestión en prevención de riesgos.
• Sistemas básicos de manejo de riesgos. Protección grupal e individual.
• Creación de planes de emergencia y evacuación.
• Evaluación de la salud de los empleados. Primeros auxilios.
• Gestión de la Prevención. Organización de la prevención en la empresa.
• Análisis de riesgos profesionales.
• Organismos gubernamentales relacionados con la seguridad y la salud en el trabajo.
• Documentación: captura, elaboración y archivo.
• Riesgos específicos por sectores: industria, química, servicios, ingeniería, madera, textil y metal.
• Legislación relacionada: Leyes de Prevención de Riesgos del trabajo.
• Test de Evaluación.
• Auditoría de prevención de riesgos laborales.

No permitas que se te escape la oportunidad de crecer profesionalmente. Inicia ahora mismo un posgrado con el que crecerán tus conocimientos, habilidades y oportunidades de encontrar empleo.