Diplomado de Prevención de Riesgos en Jutiapa

La Prevención de riesgos laborales es en la actualidad como un área que dedica su esfuerzo a hacer desaparecer o en su defecto achicar los potenciales riesgos que existen en ciertas condiciones laborales en las instituciones de todos los tamaños, a la vez que asegura la salud de sus obreros. Es en este ámbitoque los masters a distancia en Prevención de riesgos laborales, son relevantes y muy necesarios para alcanzar altos niveles de desempeño en el competitivo mundo moderno.

La siniestralidad laboral en el mundo sigue siendo bastante considerable, siendo ésta una situación preocupante por los costos humanos y monetarios que representa para el estado Esto se intenta paliar con multitud de normas, en las que la existencia de personal altamente entrenado en la materia es de gran importancia. Por eso, el objetivo de este programa se puede encarar desde dos puntos de vista:

Técnico: educar titulados universitarios en el área de la prevención de riesgos laborales, con el nivel de experiencia suficiente, que les permita asumir y efectuar con plena capacidad las funciones que, para este nivel de formación, establece la ley.

Universitario: En la actualidad, la prevención de riesgos laborales es un área de estudio multidisciplinar que se encuentra en permanente desarrollo, por separado en cada disciplina que lo compone, y de forma transversal, dadas las interacciones e implicaciones existentes en estas materias. Esto nos indica con fuerza la gran necesidad de contar con especialistas con una completa formación en este ámbito, que les permita, no solo perpetuar este crecimiento, sino expandir los conocimientos eficazmente más adelante.

De igual forma, en esta área es clave la I&D si se pretende progresar de forma decidida y segura en dirección a una mejora de las condiciones laborales con una conjunción de conocimientos científicos y técnicos que provienen de otras áreas de conocimiento.
El campo laboral para el ejercicio de esta profesión está conformado por empresas de áreas productivas y de servicios del sector privado y público, entre otras: agrícola, silvicultura, pesca, forestal, minería, industrias manufactureras, construcción, químicas, sanitaria, comercio, transporte, almacenaje, comunicaciones. Igualmente podrá desempeñarse como: Asistente técnico en prevención seguridad y salud ocupacional, Supervisor de programas en seguridad y salud ocupacional, así como Asesor en seguridad y salud ocupacional y/o ejerciendo libremente la profesión.

El proceso de formación considera apoyo constante para los estudiantes a través de reforzamientos y tutoriales, de manera de afianzar su progreso y evitar retrasos en lo académico.

El programa de formación on line que ofrecemos responde a las más altas exigencias planteadas, entregando criterio, rigor y, sobre todo, sentido común, al momento de llevar la teoría en materia de seguridad y salud a la organización.

La carrera de Ingeniería en Prevención de Riesgos cuenta con una sólida formación en las áreas científica; física; salud ocupacional; normativa; procesos productivos; administración y manejo de prevención de riesgos, con especial énfasis para la puesta en marcha de los sistemas de gestión en calidad, medio ambiente, seguridad y salud ocupacional, permitiendo a los estudiantes diagnosticar, idear y ejecutar programas de prevención de riesgos ocupacionales al interior de las empresas, respetando la normativa vigente en nuestro país y las normas mundiales para prevenir y/o disminuir los accidentes en el trabajo y enfermedades profesionales que se producen en cualquier compañía. Este experto logra el desarrollo de capacidades sociales, facilitando que se desempeñen exitosamente en el mundo laboral.

Descripción del Posgrado

Este posgrado pretende dar una sólida base de estudios científicos, técnicos y metodológicos en disciplinas de la Prevención de Riesgos, así como también desarrollar aptitudes para comprender, solucionar problemas y tomar decisiones eficientes para llevarlas a cabo. A la vez fomenta la innovación en el ámbito considerando que es la responsabilidad social de los profesionales expertos.

El Modelo Educativo está basado en la formación de competencias que tienen como objetivo potenciar habilidades, destrezas y actitudes para enfrentar los procesos de producción desde las distintas disciplinas, de forma eficiente y eficaz.

Este objetivo requiere de una experiencia pedagógica que agregue valores y responsabilidad social al estudiante. Estos valores se observan en el Perfil de Egreso, que es la suma de competencias disciplinares y competencias de empleabilidad a través de las que se pretende transmitir a los estudiantes un sello en su trabajo íntegro, confiable, eficaz y comprometido con el desarrollo del país.

La carrera incluye las áreas educativas de especialidad, disciplinas básicas, gestión y el área de formación general que promueve valores y habilidades para el desarrollo integral. Su educación le permitirá registrar información y evaluar matemáticamente los datos, también podrá hacer asesorías técnicas a supervisores, comités y divisiones administración técnica. Desarrollará habilidades operativas propias de la prevención de riesgos, como la habilidad para manejar problemas y trabajo en equipo. La metodología de aprendizaje le dará la posibilidad de mejorar las habilidades de empleabilidad que ayudan en el mercado laboral actual, como son la comunicación en equipos, la planificación y organización de los recursos, entre otras. También aprenderá a manejar las tecnologías de información, software más utilizados para un óptimo desempeño gremial y el idioma inglés a nivel avanzado.

La prevención de riesgos laborales es un factor que cualquier institución debe tener muy en cuenta en sus políticas, de manera independiente a el área a la que se dediquen, ya que es fundamental que se considere que una prioridad en toda compañía es que sus trabajadores laboren en un ambiente cuyas condiciones sean aceptables, y donde los operarios tengan la posibilidad de hacer sus tareas de manera saludable.

Para poder comprender la importancia que tiene la prevención de riesgos ocupacionales, ya que el trabajo es entendido como una fuente de salud pensando que a través del mismo, las personas perciben factores tanto malos como positivos. Remarcamos esta idea porque la prevención en riesgos laborales no solamente se trata de salvaguardar la integridad de los trabajadores sino del mismo modo la psicológica, y emocional. Es por esa razón que consideramos como riesgos laborales a todos los aspectos en el trabajo de una persona que son peligrosos para ella. La prevención en riesgos laborales es una área que una empresa debe promover entre sus empleados tanto la seguridad como la salud en el ambiente laboral a través de mediciones y reducción de todos los posibles peligros relacionados al proceso de producción de toda entidad laboral. Son variados los aspectos de los cuales debemos estar atento para idear un correcto plan de prevención en riesgos ocupacionales, y uno de los más relevantes, sobre todo cuando estamos hablando de una industria es la higiene laboral, la cual está regida por una variedad de procesos y reglas que se dedican a cuidar la integridad físico y mental del empleado.

Pero si hablamos de la prevención de riesgos ocupacionales en cuanto a la salud física de los trabajadores lo que trata es conocer aquellos agentes del ambiente laboral que podrían considerarse insalubres para los empleados, y evaluarlos para determinar cual es el nivel de su complejidad, ya que de esta forma se pueden combatir todas aquellas causas que generan enfermedades de los operarios.

De cualquier manera, y si bien hay un riesgo en todas las profesiones y oficios, podemos señalar que hay algunos que tienen una mayor predisposición, y justamente es en esta clase de labores en donde las empresas requieren poner mayor énfasis en la prevención de riesgos ocupacionales. Un ejemplo son las empresas constructoras, en donde todos los trabajadores están expuestos a toda clase de accidentes, por ese motivo en estos casos siempre se respetan las normas básicas de la prevención en riesgos ocupacionales que consisten en un conjunto de medidas que protegen la salud de los operarios promoviendo el cuidado y la precaución a la hora de emplear herramientas, máquinaria pesada, y todo tipo de elementos con los cuales se trabaja a diario.

Para quien está pensado

Está diseñado para aquellas personas que tienen que responsabilizarse de la Prevención de Riesgos en grandes empresas de servicios o comercios, o deben trabajar en el gobierno.

Requisitos de Ingreso

Para participar en este Posgrado, los alumnos necesitan contar con un título universitario, lo que deberá acreditarse.

Unidades

• Condiciones mínimas laborales.
• Seguridad en el trabajo.
• Higiene y limpieza en el trabajo.
• Ergonomía.
• Primeros auxilios en el trabajo.
• Gestión de la Prevención.
• Técnicas afines y otras técnicas.
• Legislación.
• Especialidad de Accidentes.
• Especialidad de Higiene.
• Ejercicios practicos de prevención de riesgos en el trabajo.
• Como gestionar riesgos laborales.
• Actividades educativas de prevención de riesgos laborales para trabajadores.

Buscamos ayudarte a responder tus dudas para que puedas elegir la opción más favorable de acuerdo a tus intereses, gustos y perfil. Cuentanos en que lugar te encuentras y qué clase de postítulo te gustaría realizar para que podamos orientarte.