Diplomado de Prevención de Riesgos en Chiapas

La propagación de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995 del 8 de noviembre instaura 3 niveles de calificación para los profesionalesespecializados que deben desarrollar los trabajos de ésta materia una la compañía: básico medio y superior.

Diplomado de Prevención de Riesgos en Chiapas Prevención de Riesgos

La tasa de accidentes en el trabajo en el país continúa siendo alta, siendo ésta una situación altamente preocupante por los altísimos humanos y económicos que representa para el estado y las empresas Esto se trata de reducir con multitud de reglas, en las que la existencia de personal técnico profesional en la materia es de singular importancia. Por ello, la meta de este programa se puede definir desde 2 aristas diferentes:

Profesional: formar titulados universitarios en el área de la prevención de riesgos laborales, con el nivel de experiencia suficiente, que les dé la oportunidad asumir y realizar con garantías las tareas que, para este nivel de formación superior, establece la ley.

Académico: En la actualidad, la prevención de riesgos laborales es un ámbito de estudio multidisciplinar que está en permanente desarrollo, por separado en cada disciplina que lo compone, y de forma transversal, dadas las interacciones e implicaciones existentes en estas materias. Esto nos dice claramente la necesidad de disponer de especialistas con una sólida formación académica en este ámbito, que favorezca, no solo perpetuar este desarrollo, sino compartir sus conocimientos eficazmente en el futuro.

Del mismo modo, en esta área es esencial la I&D si se quiere progresar de forma importante y segura hacia una mejora de las condiciones laborales con una integración de conocimientos científicos y técnicos procedentes de otras áreas de conocimiento.
Podrá desempeñarse en empresas constructoras, que presten servicios, de transporte, forestales y mutualidades. Del mismo modo estará entrenado para desempeñarse como independiente efectuando consultorías y capacitación.

El egresado de esta carrera está capacitado para reconocer y valorar los riesgos de accidentes y enfermedades profesionales, control de riesgos en el medio ambiente o en el trabajo, completar una acción educativa de prevención de riesgos, promoción de la capacitación y entrenamiento de los trabajadores, en instituciones productivas y de servicios.

En la actualidad, en nuestro país existen ordenanzas que obligan a las empresas a contar con profesionales del área de riesgos, especialmente porque está bien demostrado que la prevención, en el mediano plazo, es más barata y socialmente más efectiva y eficiente.

El proceso de formación académica considera apoyo constante para los estudiantes a través de reforzamientos y tutoriales, de modo de afianzar su avance y evitar retrasos en lo académico.

El programa de formación online que ofrecemos responde a las nuevas requerimientos planetados, entregando elementos de criterio, rigurosidad y, sentido común, a la hora de trasladar la política en materia de seguridad y salud a la empresa.

La carrera de Ingeniería en Prevención de Riesgos tiene una sólida formación en las áreas científica; física; salud laboral; leyes relacionadas; procesos industriales; administración y manejo de prevención de riesgos, con particular énfasis en la puesta en marcha de los sistemas de gestión en calidad, medio ambiente, seguridad y salud ocupacional, permitiendo a nuestros estudiantes evaluar, idear y ejecutar programas de prevención de riesgos ocupacionales al interior de las empresas, respetando la normativa vigente en el país y las normas mundiales para eliminar y/o reducir los accidentes en el trabajo y enfermedades profesionales que se producen en cualquier compañía. Este experto consigue el desarrollo de capacidades sociales, facilitando que se desempeñen con éxito en el mercado laboral.

Descripción del Posgrado

El programa contiene todos los campos específicos de Prevención de Riesgos Profesionales y da respuesta, de esa manera, a la necesidad de tener compatibilidad con los horarios profesionales, sin dejar de lado ninguno de los servicios y soportes de la educación presencial.

El sistema educativo tiene como base en la formación de competencias que tienen como objetivo mejorar habilidades, aptitudes y valores para encarar los procesos de producción desde las diferentes disciplinas, en forma eficiente.

Este propósito necesita de una experiencia en el área educativa que entregue valores al alumno. Estos elementos se observan en el Perfil de Egreso, entendemos como el conjunto de competencias disciplinares y competencias de empleabilidad mediante las cuales se procura transmitir a los alumnos un sello reconocible en su trabajo íntegro, confiable, eficaz y comprometido con los demás.

Esta carrera comprende las áreas educativas de especialidad, disciplinas básicas, gestión y el área de formación general que promueve capacidades y habilidades para el desarrollo integral. Su educación le permitirá registrar información y evaluar matemáticamente los datos, también podrá efectuar asesorías técnicas a supervisores, comités paritarios y divisiones administración. Desarrollará habilidades operativas propias del área de la prevención de riesgos, como la capacidad de resolver conflictos y trabajo en equipo. La metodología de aprendizaje le entregará la posibilidad de desarrollar las competencias de empleabilidad que se privilegian en el mercado laboral, como la comunicación efectiva, la planificación y organización de los recursos, entre otras. Asimismo aprenderá a manejar eficazmente las tecnologías de información, programas más usados para un buen desempeño sindical y el manejo del inglés en un nivel elemental.

La prevención de riesgos ocupacionales es un componente que toda compañía debe evaluar en sus políticas, sin importar la actividad a la que se dediquen, ya que es fundamental que se considere que la pioridad dentro de cualquier compañía es que sus trabajadores trabajen en un ambiente cuyas condiciones sean aceptables, y en donde los trabajadores puedan desarrollar sus tareas de manera adecuada.

Para que podamos reconocer la relevancia que tiene la prevención de riesgos ocupacionales, ya que el trabajo es entendido como una fuente de salud pensando que a través del mismo, las personas perciben elementos malos y positivos para su existencia. Decimos esta idea porque la prevención en riesgos ocupacionales no solamente se trata de proteger la integridad física de los operarios sino igualmente la psicológica, y emocional. Es por esa razón que consideramos como riesgos ocupacionales todos los aspectos en el trabajo de una persona que son potencialmente dañinos para ella. La prevención en riesgos laborales es una disciplina que cualquier compañía debe promover entre sus empleados tanto la seguridad como la salud en el ambiente laboral mediante evaluaciones y reducción de todos los peligros relacionados al proceso productivo de toda empresa. Son muchos los elementos de los que hay que estar atento para idear un efectivo plan de prevención en riesgos laborales, y uno de los más importantes, sobre todo cuando estamos hablando de una industria es la higiene laboral, la que está conformada por una serie de procesos y reglas que se dedican a cuidar la integridad física y mental del empleado como bien indicamos antes.

Pero si hablamos de la prevención de riesgos laborales en relación a la salud física de los empleados lo que trata es reconocer aquellos agentes del medio que podrían ser nefastas para los operarios, y analizarlos para establecer cual es el grado de su gravedad, ya que de esta forma se pueden combatir todas las causas que generan enfermedades de los trabajadores.

De todos modos, y si bien existe riesgo en todas las profesiones y trabajos, debemos indicar que hay algunos que tienen una mayor predisposición, y es en esta clase de labores en donde las empresas requieren hacer énfasis en la prevención de riesgos ocupacionales. Un caso muy claro son las empresas forestales, en donde cada uno de los empleados están todo el tiempo expuestos a toda clase de siniestros, por eso en estos casos siempre se siguen las normas básicas de la prevención en riesgos ocupacionales que consisten en un conjunto de medidas que protegen la salud de los trabajadores promoviendo la precaución a la hora de emplear herramientas, maquinaria, y todo tipo de materiales con los cuales se trabaja cada día.


A quien va dirigido

Está ideado para todas aquellas personas que deben responsabilizarse de la Prevención de Riesgos en empresas de servicios o comercios, o desean crear una empresa fiscalizadora.

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Requisitos para ingresar

Con el fin de realizar este Posgrado, los estudiantes necesitan contar con una diplomatura o licenciatura universitaria, lo que deberá acreditarse.

Unidades

  • Fundamentos de trabajo, salud y calidad de trabajo.
  • Salud ocupacional y Enfermedad laboral.
  • Evaluación de las condiciones de trabajo.
  • Concepto de siniestralidad laboral.
  • Concepto de prevención.
  • Concepto de protección.
  • Accidentes de trabajo: costos asociados.
  • Errores en el manejo de accidentes y enfermedades.
  • Problemas derivados de los accidentes.
  • Estadística.
  • Inventario de Eventos.
  • Uso de matrices de Cálculo de la Magnitud de Riesgo.
  • Manejar sucesos según su potencial de Riesgo.
  • Como se debe investigar accidentes.
  • Modelos.
  • Modelo para el análisis de las causas.
  • Análisis de las causas a través de técnicas, para controlar las Causas que detonan los accidentes.
  • Crear propuestas de medidas orientadas a la prevención de siniestros, a la seguridad y salud de los empleados.
  • Planificación del trabajo de prevención, Generación de Programas de Acciones Específicas para los problemas básicos detectados y en sintonía con las matrices.
  • Norma OHSAS 18000.
  • Descripción de OHSAS 18001, Seguridad y Salud profesional.
  • Dificultades al implementar OHSAS 18001.
  • Reconocer los factores críticos en los Sistemas de Gestión para revisar su cumplimiento en las empresas presentes.
  • Conocer y aplicar las maniobras básicas de primeros auxilios.
  • Manejo de heridas cortopunzantes.
  • Manejo de heridas por quemaduras.
  • Maniobra de Heimlich.
  • Vendaje.
  • RCP (resucitación cardio pulmonar).
  • Asistencia frente a lipotimia y ataques epilépticos.
  • Riesgos laborales en la oficina.

Puedes encontrar información más completa sobre precios en el sitio del posgrado.



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