Diplomado de Coaching en Tungurahua

El Posgrado en Coaching Ejecutivo es un curso con un planteamiento relacional, psicológico y humanista, que dispone de un grupo de profesores de primer nivel. El conocimiento de los métodos más actuales de coaching, la práctica y el análisis permanente permiten a los participantes un aprendizaje continuado.

En el posgrado se incentiva a los alumnos a incursionar en las distintas metodologías e impulsar un acercamiento al coaching, basándose en el estudio de una vasta serie de esquemas y aproximaciones.

El curso brinda una visión psicológica que permite ahondar en el conocimiento de uno y en el de los demás. El propósito es potenciar la habilidad para comenzar y posibilitar los procedimientos de cambio a través del coaching.

Propósitos

• Adquirir experiencia profesional en coaching.
• Aplicar y potenciar las core-competencias del coach.
• Acrecentar el grado de observación y reconocer posibilidades de intervención.
• Revisar y retroalimentar el enfoque personal del proceso de coaching.
• Facilitar procesos de monitoreo en prácticas concretas.

Nuestro sitio en la web permite además la descarga de contenido audiovisual.

Metodología

1. Estudio de los casos reales.
2. Trabajo con casos y simulaciones de los más importantes temas y problemáticas vistos en los procesos de coaching.
3. Estructuración de sesiones de coaching y grupos de prácticas para el proyecto de carrera profesional del coach.
4. Prácticas de coaching con otras alumnas del posgrado y con clientes externos.
5. Monitoreo para profesorado del posgrado.
6. Prácticas en procedimientos de mínimo dos sesiones para coachee.
7. Elaboración de un resumen escrito para cada procedimiento de coaching (este resumen se usará como parte del proceso de evaluación del alumno).
8. Estudio de grabaciones en vídeo sobre clases de coaching. Grabación y estudio posterior de sesiones realizadas por los estudiantes-coach.
9. Utilización paralelo de monitoreo grupal e individual.

Para quien está diseñado

El Master en coaching y liderazgo personal va dirigido a:

1. Personas de cualquier ámbito profesional (empresarial, educativo, deportivo, social, de la salud, público o privado) con la intención de desarrollarse en una novedosa profesión para el desarrollo del liderazgo de personas por medio de la metodología del Coaching.
2. Consultores, profesionales de RRHH, que quieran aprender de los nuevos modelos de liderazgo de personas por medio de la metodología Coaching.
3. Psicólogos, mediadores, psicopedagogos, profesores que quieran intervenir en su práctica desde una mirada psicológica pero no psicoterapéutica y conseguir resultados más personalizados.
4. Personas interesadas en el desarrollo del liderazgo a partir de una base individualizada como es el Coaching para aprender y lograr los cambios que les harán posible hacer realidad sus metas.

Requisitos

Para realizar este Posgrado, los alumnos deberán tener una diplomatura o licenciatura universitaria en una carrera relacionada, lo que deberá acreditarse.

Materias a tratar

Orientación a la mejora continua.
Sesiones de Supervisión Grupal: Exposición, evaluación y seguimiento de casos de los alumnos de diversas generaciones en tiempo real. Estos seminarios permiten a los alumnos que inician su rumbo como futuros profesionales, aprender de la supervisión de procesos de otros estudiantes con más trayectoria, antes de comenzar sus propias prácticas con clientes reales. Ayudan a que el alumno de manera práctica vaya incluyendo una metodología eficaz que le da la oportunidad de realizar procedimientos de Coaching personal.

Sesiones de Tutorías En grupo:Estas clases permiten aprender a partir de la experiencia el rol de Coach. Son sesiones reales donde el alumno hará sesiones reales y recibirá feedback del mentor y de otros estudiantes para mejorar su práctica como futuro Coach. Ayudan en que el alumno de forma práctica vaya incorporando hábitos y estructuras internas efectivas que le permitirán interiorizar el dominio de sus competencias gracias a la retroalimentación de alto nivel que obtendrá.

Prácticas con clientes
El estudiante realizará procedimientos reales con clientes que serán supervisados sesión a sesión. El estudiante llevará a cabo un mínimo de cinco procesos completos para terminar este modulo.

Lectura de bibliografía y videos:El alumno realizará las lecturas semestrales establecidas, entregando el trabajo de acuerdo a cada lectura.

Trabajos individuales y grupales: El alumno hará trabajos individuales y/o grupales para consolidar las habilidades obtenidas en los seminarios y en las prácticas.

Ayudantías personalizadas: Ayudantías y seguimiento del progreso del alumno en la realización de sus trabajos o consultar las dudas que surjan a lo largo de la enseñanza o al crear sus asignaciones o prácticas.

Seminarios de profundización: Seminarios para ahondar en los métodos del Coaching en distintos formatos.

El espacio del Coach:Seminarios para ahondar en temáticas caracteristicas de los estudiantes que comienzan a profesionalizar sus aprendizajes y competencias.

Debate de libros o club de lectura: Sesiones de comentario de libros en qué parte se profundizará en recursos bibliográficos de coaching o temas asociados. El alumno participará en el diálogo de las lecturas fijadas para las sesiones de comentario de libros (5 clases durante el ramo). Es un lugar de engrandecimiento mutuo aprovechando los puntos de vista de los demás estudiantes y evaluar los usos que se tengan la posibilidad de realizar a la hora de llevar a cabo procedimientos de Coaching, ya sea para mejorar la práctica del profesional o para el desarrollo de sus clientes.

Debate de videos: Sesiones de comentario de contenido audiovisual donde el estudiante verá las películas o documentales estipulados (seis sesiones a lo largo del ramo). Es un lugar de engrandecimiento mutuo sacando provecho asi a los puntos de vista de los demás estudiantes y evaluar los usos que se tengan la posibilidad de realizar al momento de efectuar procesos de Coaching, ya sea para mejorar la praxis del profesional o para el progreso de sus clientes.

Sesiones de Supervisión Grupal:Igual formato al módulo previo.

Sesiones de Mentoring En grupo: Igual formato al módulo previo.

Prácticas con clientes: El alumno seguirá con sus prácticas con clientes.

Tutorías personalizadas para la elaboración de la Memoria Final: Tutorías y seguimiento del avance del alumno en la realización de su Memoria Final o consultar las dudas que surjan durante la enseñanza.

Creación de la Memoria Final: Los alumnos, al terminar los módulos harán un trabajo final o memoria, acerca de sus prácticas, junto con sesiones de ayudantías.

De manera paralela al desarrollo del Master, la institución prepara seminarios, congresos, etc.en donde tendrás la posibilidad de ampliar tus conocimientos y conocer personas de gran interés para tu desarrollo profesional y personal. Estas actividades y encuentros se prolongarán una vez finalizado el programa terminada la carrera con el propósito de fortalecer los vínculos establecidos entre los participantes y con ánimo de mantener una enseñanza continuada y crear situaciones para que aparezcan nuevos proyectos y colaboraciones.

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