Posgrado de Administración de Empresas (MBA) en Tacuarembó

La tradición educacional ha contribuido de manera importante en el desarrollo de las personas y las culturas a través de una búsqueda constante de la excelencia. Es así como que por medio de la experiencia de realizar nuestro MBA los estudiantes reciben una enseñanza académica de calidad, profunda, minuciosa y aplicada en administración de entidades financieras. Esto les posibilita desarrollar habilidades y experiencias en áreas tales como: estrategia competitiva, comercio, mercadeo, operaciones, desarrollo de tecnología, y ética empresarial. Gracias a talleres los participantes adquieren capacidades administrativas primordiales como son el liderazgo, el trabajo en equipo, la negociación y la comunicación eficaz. Con igual importancia procuramos que los alumnos se enriquezcan integralmente en su paso por nuestra institución. Para ello son invitados frecuentemente a conferencias y a distintas actividades de tipo intelectual y cultural. Todo lo anterior indica en la práctica enriquecimiento y transformación personal profundo, en que el conocimiento, las capacidades y las aptitudes se potencian, lo que les permite optar por posiciones laborales de más alta responsabilidad y así enriquecer su desarrollo profesional y personal.

La malla académica del MBA ofrece al alumno una formación completa en relación a la Gestión Empresarial, combinando el estudio del engranaje financiero de una empresa con el funcionamiento de otras áreas de gran importancia para el devenir de la empresa como los Recursos Humanos o el marketing, completando su capacitacion con las pautas de conducta que le harán posible alcanzar posiciones competitivas y de liderazgo.

Metas Específicos

• Emplear elementos de gestión moderna para cada una de las áreas funcionales de la empresa.
• Abordar con una visión estratégica las determinaciones de negocios y resolución de problemas.
• Poder abarcar disciplinas y distintos alcances.
• Promover habilidades interpersonales como trabajo en equipo, liderazgo, comunicación y negociación.
• Cultivar habilidades administrativas.
• Impulsar aptitudes intra-personales y habilidades de autoevaluación.

Versión de medio tiempo para Profesionales: Se imparte en la modalidad De medio tiempo y está diseñado para profesionales de diversas áreas. Tiene una extensión de dos años, distribuidos en 4 semestres y con aproximadamente 800 horas pedagógicas.

Versión Part time ICI-IC: También se presenta en la modalidad de medio tiempo y está enfocado a Ingenieros Civiles Industriales y Comerciales de universidades nacionales, que puedan convalidar un conjunto de cursos del programa. Dura un año y medio y aproximadamente 670 horas de clases.

En ambas modalidades, su formato es vespertino de 18:30 a 21:30 horas de lunes a viernes, cuatro a cinco veces a la semana. Además de eso tiene actividades por un sábado al mes, o dos medios sábados al mes, según su programación a lo largo de dos semestres, enfocadas principalmente a talleres del área de Capacidades Administrativas.

Valor añadido del programa

• Otorga reconocimiento nacional e internacional, contribuyendo con eficacia, calidad y excelencia en la formación.
• Armoniza estudios, actitudes y métodos, promoviendo un entrenamiento dinámico entre profesores y alumnos.
• Prepara para la asimilación de la versatilidad, promoviendo la creatividad y el uso del razonamiento para resolver imprevistos.
• Da respuesta inmediata a las necesidades de capacitación de los alumnos, de las empresas, de las compañias y de la sociedad.

La dinámica de la oferta y demanda de recursos humanos clasificados para los grados superiores de la compañía en un mercado más globalizado y la perspectiva que este proceso siga en forma cada vez más acentuada, requiere que todo ejecutivo de empresa sea un experto que a lo largo de su vida profesional vaya cambiando la experiencia al adquirir conocimientos cada vez más sofisticados.

El equipo de profesores, a pesar de su vasta experiencia académica, no proviene de las aulas solamente, sino que de las entidades, donde han ocupado y/o continúan ocupando destacados lugares de responsabilidad. Esta mezcla de conocimientos, experiencias y capacidad de transmisión de ambos, es lo que distingue a éste MBA. Nuestros profesores no son solamente docentes, ni son ejecutivos de forma exclusiva. Consideramos factible que alguien maneje una materia y no sepa comunicarlo, contarlo o transmitirlo de forma apropiada. Aquí se trata de saber, de saber educar y de enseñar a aprender por cuenta propia.

Por esto, hemos seleccionado al cuerpo docente de forma exhaustiva. Conociendo en nuestro tiempo de experiencia en la capacitación comercial a un gran número de expertos en la materia, hemos seleccionado a los mejores. Quienes no sólo se encuentren desempeñandose en las más reconocidas Escuelas, sino que consiguen gran reconocimiento de parte de los alumnos a quienes han enseñado. Sólo ésos constituyen el cuerpo de profesores del MBA.

Nuestra intención no es traspasar sólo materia, sino principalmente- la potenciación de aptitudes de análisis y diagnóstico, e instruir para la toma de resoluciones que conducen a las empresas a una situación mejor. Pretendemos que la enseñanza no guíe sólo al entendimiento. Buscamos que lo que aprendan los estudiantes les lleve sobre todo a la acción.

Pensamos que la calidad nunca es al azar; es siempre el resultado de un propósito, un esfuerzo honesto, una orientación inteligente y una hábil práctica; representa la sabia decisión entre diferentes alternativas. Sabemos cómo hacer una capacitación comercial de prestigio, y ése es el compromiso.

La gran diferencia entre lo que somos hoy en día y lo que seremos en cinco años viene de lo que leamos y de las personas con las que nos relacionemos. A lo largo de el Posgrado se dará mucho que leer y profesionales interesantes con las que interactuar: fundamentalmente los docentes y los compañeros. La experiencia de un MBA y los contactos que en el mismo se realizan no deja a nadie indiferente y beneficia a todos de manera extraordinaria.

Esta metodología de aprendizaje te entrega, aparte de las habilidades del Programa del Posgrado, la capacidad en el manejo de datos relevantes y su análisis, mejora en la habilidad de organización, mejora de las actitudes en la búsqueda de soluciones, y el dominio de nuevas tecnologías de la información y las comunicaciones. Todas éstas, competencias fundamentales, en un entorno competitivo y dinámico como lo es el actual mundo comercial.

Cursos de Capacidades Administrativas

El propósito de estos talleres es fortalecer las más importantes Aptitudes Administrativas que facilitan y mejoran la práctica gerencial de los profesionales, su interacción con otros y su desempeño en el competitivo escenario del medio laboral. El trabajo se ejecuta a través de instancias de aprendizaje enfocadas en el trabajo grupal y desarrollo de simulaciones.

Aparte, se inicia el curso de Progreso de Carrera que comienza con un ramo donde otorgamos los elementos para la detección de capacidades y que se extiende durante todo el curso, por medio de tutorías en temas de: diseño de CV, entrevistas laborales, ayuda en redes de contacto, desarrollo de competencias, manejo de estrés laboral, entre otros.

Nivel Entregado

Los alumnos reciben el título de Magíster en Administración y Dirección de Empresas. Para obtener éste título el estudiante tendrá que:

1. Haber aprobado las exigencias curriculares del plan académico.
2. Haber aprobado una Tesis o actividad formativa equivalente.
3. Aprobar el Examen de Grado.

Requisitos mínimos del postgrado

No se fijan requerimientos especiales de admisión. No obstante, se valorará la titulación de acceso (son preferentes las titulaciones en economía, e ingenierías), la vinculación profesional a empresas de cualquier tipo o a organizaciones financieras, el interés justificado por los contenidos del postgrado y la aprobación de la prueba de admisión (revisión del currículum y realización de entrevista personal).

Candidatos ideales al postgrado

Aquellos que tengan un grado académico de licenciado ó semejante. Además podrán acceder quienes acrediten ser egresados de carreras asociadas con la ingeniería y la gestión de empresas de cuatro o más años de estudios.

¿Se realiza prueba de ingreso?

Se exige al postulante rendir una prueba en castellano equivalente al GMAT (Graduate Management Admission Test). Si el postulante hubiera rendido recientemente el GMAT de manera satisfactoria, puede presentar esa certificación.

Contenidos

• Fundamentos de financiación y contabilidad empresarial.
• Estrategias de marketing y posicionamiento.
• The project management framework .
• Estadística (business statistics / statistics).
• Contabilidad directiva (managerial accounting).
• Gestión de operaciones (Operations / Process & Operations Management).
• Economía (Economics).
• Modelos de Decisión (Decision Models / Data Analisys and Decision Making).
• Emprendimiento (Entrepreneureship).
• Gestión del cambio (managing change).
• Mercados emergentes (emerging markets).
• Gestión de la dinámica de precios e ingresos (Dynamic Pricing and Revenue Management).
• Dinámicas de negociación (Negotiation Dynamics).
• Negocios y el sector social (Business & the Social Sector).
• Gestión y economía en países en vías de desarrollo (Economics & Management in Developing Countries).
• Globalizarse: variantes del capitalismo (Going Global: Varieties of Capitalism).
• Hacer negocios en China (Building Business in China).
• Hacer negocios en Silicon Valley (Building Business in Silicon Valley).
• Emprendimiento en acción (Entrepreneurship in Action (Sigma)).
• Gestión del crecimiento emprendedor (Managing Entrepreneurial Growth).
• Emprendimiento social (Social Entrepreneurship).
• Finanzas corporativas aplicadas avanzadas (advanced applied corporate finance).
• Contratación corporativa y peligros financieros (corporate restructuring & financial distress), el riesgo del crédito (credit risk).
• Inversiones (Investments).
• Estrategias de aproximación al mercado (Market Driving Strategies).
• Marketing estratégico en el sector farmacéutico (pharmaceutical marketing strategy).
• Liderazgo y cambio (leadership & change).
• Estrategia global y gestión (Global Strategy and Management).
• Ejecución de estrategias (Strategy Execution) Estrategia, gobierno y titularidad (Strategy, Ownership & Governance).
• Cadenas de distribución competitivas (Competitive Supply Chains).

Puedes encontrar información más completa en relación a precios y medios de pago en el sitio oficial del posgrado.