Magister de Administración de Empresas (MBA) en Punta Arenas

La tradición educacional jesuita ha contribuido de manera importante en el desarrollo de las culturas mediante una búsqueda constante de la excelencia. Es de esta forma que a través de la experiencia de realizar nuestro MBA los estudiantes obtienen una formación sólida de calidad, profunda, rigurosa y aplicada en administración de organizaciones. Esto les permite adquirir conocimientos de frontera, competencias y experiencias en materias como por ejemplo: estrategia competitiva, economía, marketing, operaciones, innovación y tecnología, y ética empresarial. Gracias a talleres los estudiantes adquieren aptitudes directivas fundamentales como son el liderazgo, trabajo en equipo, la negociación y la comunicación efectiva. De la misma manera procuramos que los alumnos se engrandezcan en su paso por nuestra institución. Para esto son invitados frecuentemente a conferencias y a diversas actividades de carácter intelectual y cultural. Todo lo anterior indica en la práctica un proceso de enriquecimiento y desarrollo individual profundo, donde el conocimiento, los talentos y las habilidades se potencian y desarrollan, lo que les facilita en definitiva optar por posiciones de trabajo de más alta responsabilidad y así enriquecer su desarrollo profesional e individual.

El programa del MBA otorga al estudiante una formación completa acerca de la Gestión Empresarial, uniendo el estudio del engranaje comercial de una empresa con el funcionamiento de diversas especializaciones de vital significación para el devenir de la empresa como los Recursos Humanos o el área de Publicidad, completando su capacitacion con las pautas de conducta que le permitirán alcanzar puestos competitivos y de liderazgo.

Magister de Administración de Empresas (MBA) en Punta Arenas Administración de Empresas

Propósitos Específicos

El objetivo pincipal del MBA es lograr que los estudiantes adquieran y desarrollen los conocimientos, las capacidades y experiencia que se requiere en la actualidad para dirigir y gestionar una organización de modo de enfrentar los desafíos que se le presentan, dado el medio de gran competitividad y cambio. específicamente el programa procura que los alumnos:

  • Obtengan una visión al día del complejo medio económico y del management actual.
  • asimilen y practiquen sobre cómo se gestiona una organización con una perspectiva estratégica, que se ejecuta en medios comerciales competitivos de creciente complejidad y versatilidad.
  • Conozcan los esquemas que se utilizan para administrar las principales áreas funcionales de un organismo: planificación, marketing, finanzas, operaciones, innovación y tecnología.
  • Establezcan y entiendan las relaciones funcionales y de procesos que constituyen la cadena de valor de las entidades financieras.
  • Desarrollen, en base a una propuesta de emprendimiento, una estrategia de negocios que permita traducir esa idea en un plan empresarial, con una formulación que permita su presentación a fuentes de financiamiento identificadas a lo largo del mismo plan.
  • Reflexionen y discutan sobre la perspectiva ética y humanista de la entidad y los negocios.

Los siguientes factores son fundamentales en el desarrollo del MBA:


    Módulo en Asesoría Fiscal a Empresas

    Obtendrás la capacitación que se necesita para cumplir y asesorar asuntos asociados con los deberes fiscales relacionadas a impuestos, aprovechando las habilidades sobre la normativa que permiten disminuir el coste fiscal y adecuandose y descifrando la normativa fiscal en permanente modernización.

    1. Capacidad para administrar y liquidar el Impuesto sobre el valor añadido. IVA.
    2. Capacidad para administrar y rebajar el Impuesto sobre la renta de las personas físicas. I.R.P.F.
    3. Capacidad para gestionar y ajustar el Impuesto de sociedades. IS.
    4. Conocimientos fundamentales para planificar y pronosticar el coste fiscal de una actividad financiera.
    5. Actualización de los estudios fiscales.

    Módulo en Administración de Empresas

    Capacitación en diversas áreas fundamentales de la empresa para tomar las resoluciones más apropiadas en el momento indicado, analizando la empresa de una manera global, a mediante el conocimiento de las funciones de los distintos departamentos de su organización.

    1. Entendimiento de las formalidades de trabajo, nóminas y retenciones.
    2. Capacidad para realizar un proceso de selección de personal eficaz.
    3. Capacidad de elaboración de una estrategia de marketing que se ajuste a los requerimientos de la entidad financiera y el medio.
    4. Conocer en detalle y saber interpretar y controlar el proceso contable de la compañía.
    5. Reconocer los problemas internos que pudieran aparecer en el funcionamiento de la organización.

    Módulo en Administración de Empresas

    Este ramo es una introducción en el manejo de la compañía al estudiante, ofreciendo la enseñanza sobre diferentes materias. Unos conocimientos básicos para optimizar las resoluciones del departamento de administración.

    1. Conocimiento sobre los pasos y las alternativas en cuanto a formas jurídicas en el inicio de una actividad empresarial.
    2. Entendimiento de los distintos comercios en los que la entidad desarrollará su labor.
    3. Elaboración de un plan de marketing apropiado a los requerimientos de la compañía y su entorno .
    4. Interpretación y control del proceso contable de la compañía.
    5. Creación de nóminas y retenciones de los trabajadores.

    Módulo en Administración Financiera

    A través de este módulo el estudiante estará preparado para enfrentar las determinaciones más acertadas en relación a la gestión económico-financiera, logrando las herramientas para la toma de resoluciones de tipo financiero.

    1. Entendimiento sobre las opciones en relación a formas jurídicas en el inicio de una gestión comercial.
    2. Conocimiento en detalle y capacidad para emplear el Plan General Contable.
    3. Utilizar operaciones que se imputen a patrimonio neto, grupos 8 y 9 del pgc.
    4. Análisis de los resultados contables, elaboración de documentos económico-financiero.
    5. Utilizar el cálculo de ratios como herramienta de comparación.

    Módulo en Asesoría Internacional

    Este ramo pretende formar una visión práctica de las necesidades que tiene la entidad financiera en el proceso de internacionalización del medio. Facilitar el conocimiento y potenciación de las estrategias, herramientas y habilidades fundamentales para administrar una empresa internacional.

    1. Preparar expertos en comercio y negocios internacionales.
    2. Entender las bases y principios del comercio internacional .
    3. Conocer los aspectos formales de la contratación internacional.
    4. Evaluar las diferentes modalidades de ayudas para la internacionalización de las empresas.
    5. Conocer las obligaciones fiscales en la importación y exportación de mercancías.

    Perspectiva global estratégica

    El Magister aporta a los estudiantes una perspectiva integral y estratégica de la labor empresarial, integrando cada una de las áreas operativas y ofreciendo a los alumnos una variada gama de elementos de gestión útiles al tomar resoluciones.

    El Posgrado en Gestión de Empresas, MBA con menciones, ayuda a la especialización de los profesionales, principalmente aquellos asociados con la economía y la administración de entidades financieras, y responde al desafío que implica el entorno competitivo y laboral, característica central de los sistemas financieros del siglo XII.

    Nuestro sistema de Formación on-line ofrece al alumno la máxima flexibilidad a la hora de seguir nuestros cursos, uniendo los beneficios de la enseñanza a distancia tradicional con la comodidad, la rapidez y la enseñanza personalizada a través del Campus Virtual.

    Para esto, la persona tendrá la posibilidad de ingresar a través del Aula Virtual a toda la información y las herramientas de estudio esenciales para el seguimiento del programa. Y además, obtendrá en su hogar todo el contenido, compuesto por documentos, material digital, etc.

    De esta manera la persona dispone de todas las ventajas de la capacitación a distancia y de la capacitación en línea, siendo capaz de elegir a cada momento cuándo y dónde estudiar.

    Aparte, el alumno cuenta con un tutor individual con el que podrá contactar mediante del Campus Virtual y que se encargará de monitorear su progreso, utilizando comunicación programada para el monitoreo y evaluación del estudiante.

    Respaldo tutorial activo y personalizado. Dispone de tutores expertos en la materia que servirán de ayuda activa, guiando y guiando el aprendizaje, respondiendo a las preguntas por medio del e-mail, otorgando información y noticias de interés. Una original manera de aprender. El eLearning se trata de un procedimiento en el que los integrantes practican activamente, estudiando el material, realizando ejercicios prácticos, ejercicios de autoevaluación, pruebas de evaluación continua, integración a foros con otros integrantes, o buscando material complementario en internet, todo esto es parte del entorno de aprendizaje en el que el estudiante es el centro de una nueva forma de aprender.

    La interacción entre profesores y alumnos, y entre los propios estudiantes permite manejar los contenidos en un entorno de debate y de intercambio permanente de conocimientos.

    Las clases son impartidas por docentes que cuentan con experiencia que les permite proporcionar un marco teórico, conceptual y práctico.

    Producción de Casos: La Escuela de Economía tiene un convenio que posibilita a nuestros alumnos usar material educativo de otras instituciones educacionales en las clases.

    Formato Executive: Optimizamos tu tiempo gracias al horario de estudio pensado para que realices el curso sin alterar la agenda de trabajo y vida familiar. Las clases son cada dos días, de 18.00 a 22.00 hrs. y sábado de 09.00 a 19.30 hrs. (sujeto a modificaciones por feriados, hechos no programados y variaciones en el itinerario de docentes visitantes extranjeros).

    Metodología

    La experimentación del proceso resolutivo, a nivel de dirección general o a partir de materias específicas, la optimización de la habilidad de análisis y la aplicación de modelos, así como desarrollar aptitudes organizativas y de la imaginación para la solución de casos complejos, catalogan la preparación de todo futuro ejecutivo. El MBA se vale de una metodología de enseñanza pensada en función directa de estos propósitos, la que contempla actividades tales como:

    • Análisis y debate de casos reales.
    • Análisis y debate de casos de la literatura.
    • Utilización de software para la solución de imprevistos complejos.
    • Trabajos prácticos en equipo.
    • Tutorías.
    • Simulaciones de gestión.
      • Requisitos del postgrado

        No se establecen requerimientos especiales de admisión. No obstante, se considerará la titulación de acceso de preferencia de carreras relacionadas, la asociación profesional a compañías o a entidades financieras, el interés por la temática del postgrado y la superación de la prueba de ingreso (revisión del currículum y realización de entrevista ).

        Magister de Administración de Empresas (MBA) en Punta Arenas Administración de Empresas

        Para quien es este posgrado

        1. Profesionales con experiencia en el área empresarial que deseen poner al día sus conocimientos.
        2. Ejecutivos que deseen orientar su carrera laboral al rubro de la administración empresarial.
        3. Profesionales que aspiran a acrecentar su responsabilidad dentro de la compañía o a gestionar la suya propia.
        4. Recién egresados que deseen abrirse paso en el mercado laboral.

        ¿Existen otros requisitos?

        Los postulantes tienen que presentarse a una entrevista ante un integrante del comité de admisión.

        Índice de los contenidos

        • Pensamiento Estratégico.
        • Contabilidad y Finanzas Aplicadas.
        • Gerencia de Producción y Operaciones.
        • Marketing Estratégico.
        • Finanzas Corporativas.
        • Balanced scorecard.
        • Taller de Inducción.
        • Esencia de Liderazgo Efectivo.
        • Legislación e Instituciones.
        • Toma de decisiones y Negociación.
        • Gestión de Operaciones.
        • Liderazgo y gestión de personas.
        • Introducción al Uso de la Información Contable.
        • Economía Empresarial .
        • Negocios y Economía Política.
        • Dirección de Operaciones .
        • Estrategia empresaria .
        • Finanzas corporativas.
        • Recursos Humanos.
        • Tecnología de la información.
        • Desarrollo de Nuevos Negocios.
        • Inteligencia comercial y data mining .
        • Alta dirección .

        Que estés satisfecho es importante. Por favor, escribe cualquier pregunta, comentario o sugerencia que tengas en la sección de comentarios.



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