Magister de Administración de Empresas (MBA) en Merida

Para aplicar el conocimiento adquirido, el trabajo para la titulación consiste en crear un Plan de negocios que se complementa con el taller de titulación que entrega la metodología para manejar esta gestión. El objetivo es idear y planear un proyecto de empresa innovador, y aplicar las bases entregadas en el programa y que, al mismo tiempo, posibiliten al estudiante presentar un plan de empresa ante entidades evaluadoras, de todo tipo.

El Magister está enfocado en formar en áreas directivas a ejecutivos con más de cuatro años de experiencia que estén actualmente trabajando. El propósito del Posgrado es desarrollar los conocimientos y las habilidades necesarias para afrontar su carrera laboral con éxito.

El posgrado ha sido implementado en conjunto con directores de entidades financieras, de forma que se adapte a los conocimientos y aptitudes requeridos por las empresas. En el programa facilitamos el contacto entre ex-alumnos y docentes explicando además como manejarse en cuanto a Redes efectivas, como las redes sociales en La web.

Magister de Administración de Empresas (MBA) en Merida Administración de Empresas

Objetivos Específicos

  • Formar a expertos de nivel superior en los diferentes aspectos de la administración empresarial y en los nuevos métodos de gestión.
  • Perfeccionar capacidades directivas y organizativas para manejarse en un entorno empresarial dinámico, cada vez más global.
  • Facilitar los estudios esenciales al estudiante para adjudicarse mayor responsabilidad en la propia empresa.
  • Proporcionar la enseñanza específica de administración que le da la posibilidad de enfrentar los continuos cambios en los patrones de gestión y una visión empresarial global altamente competitiva.
  • Fomentar el espíritu emprendedor y la capacidad de orientar la compañía hacia nuevas posibilidades de negocio.
  • Los siguientes factores son clave en el desarrollo del MBA:

      Módulo en Asesoría Fiscal a Empresas

      Lograrás la base que se necesita para cumplir y asistir asuntos asociados con las obligaciones fiscales derivadas de impuestos, aprovechando las habilidades sobre la normativa que posibilitan reducir el coste fiscal y adaptándose e interpretando la normativa fiscal en permanente actualización.


      1. Capacidad para administrar y liquidar el IVA.
      2. Capacidad para administrar y rebajar el I.R.P.F.
      3. Capacidad para administrar y liquidar el IS.
      4. Conocimientos fundamentales para planear y preveer el costo fiscal de una actividad financiera.
      5. Actualización de los estudios fiscales.

      Módulo en Administración de Empresas

      Formación en diversas áreas primordiales de la empresa para tomar las determinaciones más acertadas en el momento preciso, analizando la compañía de una forma general, a a través del manejo de las características de los diferentes departamentos de su organismo.

      1. Entendimiento de las formalidades laborales, seguros sociales y retenciones.
      2. Capacidad para realizar un proceso de elección de personal efectivo.
      3. Capacidad de elaboración de un plan de publicidad apropiado a los requerimientos de la empresa y el medio.
      4. Conocer en detalle y poder interpretar y controlar el procedimiento contable de la empresa.
      5. Identificar los problemas internos que pudiesen surgir en el funcionamiento de la empresa.

      Módulo en Gestión de Empresas

      Este ramo es una introducción en el manejo de la compañía al estudiante, otorgando la enseñanza sobre distintas materias. Unos conocimientos básicos para mejorar las decisiones del departamento de administración.

      1. Entendimiento sobre los pasos y las opciones en relación a formas jurídicas en el inicio de una actividad empresarial.
      2. Entendimiento de los distintos mercados en los que la compañía llevará a cabo su actividad.
      3. Elaboración de un plan de marketing apropiado a los requerimientos de la compañía y su entorno .
      4. Análisis y observación del proceso contable de la organización.
      5. Creación de nóminas y retenciones de los trabajadores.

      Módulo en Dirección Financiera

      A través de este módulo el alumno estará preparado para afrontar las determinaciones más apropiadas en cuanto a la gestión económico-financiera en cada momento, obteniendo los métodos para la toma de resoluciones de tipo financiero.

      1. Conocimiento sobre las alternativas en relación a formas jurídicas en el inicio de una labor comercial.
      2. Conocimiento en profundidad y habilidad para aplicar el Plan General Contable.
      3. Utilizar operaciones que se imputen a patrimonio neto, grupos 8 y 9 del pgc.
      4. Interpretación de los productos contables, elaboración de informes económico-financiero.
      5. Utilizar el cálculo de ratios como herramienta de comparación.

      Módulo en Asesoría Internacional

      Este ramo pretende formar una perspectiva eminentemente práctica de las necesidades que posee la entidad financiera en el proceso de globalización del medio. Facilitar el conocimiento y potenciación de las técnicas, métodos y aptitudes necesarias para liderar una empresa multinacional.

      1. Formar expertos en comercio exterior y negocios internacionales.
      2. Comprender los fundamentos del comercio internacional .
      3. Conocer los detalles formales de la contratación .
      4. Evaluar las distintas técnicas para la internacionalización de las organizaciones.
      5. Conocer las obligaciones fiscales en el transporte internacional de mercancías.

      Visión global estratégica

      El Posgrado aporta a los estudiantes una visión global y estratégica de la actividad empresarial, abarcando todas las especializaciones operativas y otorgando a los estudiantes una variada gama de herramientas de gestión que se aglutinan al tomar decisiones.

      La dinámica de la oferta y demanda de recursos humanos considerados para los grados superiores de la compañía en un mercado más globalizado y competitivo y la perspectiva que este proceso continúe en forma más acentuada, requiere que cada ejecutivo de empresa sea un profesional que a lo largo de su vida profesional vaya sumando experiencia al adquirir habilidades de mayor complejidad.

      Nuestro método de Enseñanza on-line propone al estudiante mayor libertad a la hora de tomar nuestros cursos formativos, uniendo los beneficios de la formación a distancia tradicional con la comodidad, la rapidez y la enseñanza personalizada a través del Campus Virtual.

      Para esto, la persona podrá acceder por medio del Campus Virtual a toda la información y todos las herramientas de estudio esenciales para el seguimiento de la malla. Y adicionalmente, recibirá en su domicilio todo el contenido, compuesto por carpetas, soportes digitales, etc.

      De esta forma la persona tiene la sinergia de todas las ventajas de la enseñanza a distancia y de la formación on-line, pudiendo elegir en cada minuto cuándo y dónde estudiar.

      También, el estudiante cuenta con un tutor personal al que podrá contactar mediante del Aula Virtual y que se encargará de monitorear su progreso, utilizando una serie de contactos programados para el seguimiento y evaluación del alumno.

      La sinergia entre docentes y alumnos, y entre los propios alumnos posibilita manejar las materias en un entorno de enriquecedor debate e intercambio continuo de conocimientos.

      Las clases son dictadas por docentes que poseen vasta experiencia y especialización que les permite proporcionar un marco teórico y práctico.

      Producción de Casos: La Facultad de Economía tiene un convenio que permite a nuestros participantes utilizar material educativo de otras universidades en las clases.

      Formato Executive: Rentabilizamos tu tiempo con el horario de estudio concentrado pensado para que participes en el curso sin modificar la agenda laboral y vida familiar, pero con espíritu activo y comprometido. Las clases son cada quince días, los días jueves y viernes de 18.00 a 22.00 hrs. y sábado de 09.00 a 19.30 hrs. (sujeto a variaciones por feriados, hechos no programados y variaciones en el itinerario de docentes visitantes extranjeros).

      Grado Otorgado

      Los estudiantes reciben el grado de Magister o Doctor en Gestión y Dirección de Empresas. Para obtener el grado de magíster en administración y dirección de empresas el alumno deberá:

      1. Haber aprobado cada una de las exigencias curriculares del plan académico.
      2. Haber aprobado una Tesis .
      3. Ser aprobado en el Examen de Grado.

      Requisitos del postgrado

      No se establecen requerimientos específicos de admisión. Sin embargo, se considerará la titulación de acceso de preferencia de carreras relacionadas, la vinculación profesional a compañías de cualquier tipo o a entidades financieras, el interés por los contenidos del postgrado y la aprobación de la prueba de admisión (revisión del currículum y realización de entrevista ).

      Magister de Administración de Empresas (MBA) en Merida Administración de Empresas

      Candidatos ideales al postgrado

      El Magister online en Gestión y Dirección de Comercio, se encuentra enfocado a profesionales que aspiren a acrecentar sus labores en la empresa, aportando conocimientos, herramientas y habilidades insuperables estando al mando del mercadeo y de la distribución.

      ¿Se realiza exámen de ingreso?

      Es necesario para ell postulante rendir una prueba en castellano similar al GMAT (Graduate Management Admission Test). Si la persona hubiera rendido recientemente el GMAT en forma satisfactoria, puede adjuntar dicha certificación en su reemplazo.

      Unidades

      • Entorno jurídico.
      • Redes Comerciales.
      • Fundamentos de Marketing.
      • Marketing digital y redes sociales.
      • Comunicación Corporativa.
      • Producción y Operaciones.
      • Gestión de procesos.
      • Planificación estratégica de rr.hh.
      • Contabilidad General.
      • Dirección Financiera.
      • Caso práctico de Dirección de Marketing.
      • Técnicas de Negociación.
      • Gestión de proyectos.
      • Laboratorio de creación de empresas.
      • Emprendimiento.
      • Recursos humanos.
      • Análisis microeconómico.
      • Análisis macroeconómico.
      • Contabilidad de gestión.
      • Estrategias Funcionales.



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