Magister de Administración de Empresas (MBA) en La Pampa

Con el fin de enfatizar el estudio aplicado, el trabajo de titulación consiste en desarrollar un Business plan que se complementa con el taller de titulación que entrega la metodología para manejar esta gestión. El propósito es concebir y planear un plan de empresa innovador en consonancia con su proyecto de vida y el entorno, y aplicar las bases entregadas en el programa y que, a su vez, posibiliten al participante presentar un plan de empresa ante organismos evaluadores, privadas y públicas.

El Posgrado está diseñado para capacitar en áreas directivas a profesionales con más de dos años de experiencia que se encuentren hoy en día trabajando. El objetivo del Posgrado es desarrollar los conocimientos y las aptitudes fundamentales para afrontar su desarrollo laboral de manera exitosa.

El posgrado ha sido creado junto a consultores y directores de empresa, de forma que se adecúe a los conocimientos y habilidades requeridos por las empresas. En el posgrado facilitamos la comunicación entre ex-alumnos y profesores enseñando también como manejarse en entorno de Redes efectivas, como los sitios sociales en La web.

Metas Específicos

• Aplicar herramientas de administración moderna para todas las áreas funcionales de la organización.
• Abordar con una visión estratégica las determinaciones comerciales y resolución de problemas.
• Poder abarcar especialidades y diferentes alcances.
• Fomentar habilidades interpersonales como trabajo grupal, liderazgo, comunicación y negociación.
• Cultivar aptitudes administrativas.
• Estimular aptitudes intra-personales y aptitudes de autoevaluación.

¿Cómo te aseguramos credibilidad?

Nos avala una destacada trayectoria de cursos de Administración de Empresas y Marketing Internacional, de más de 10 años.
Cursarás un magister perteneciente al el Programa de Masters que se encuentra validado por los estándares de calidad.Los masters del Programa de Masters en Marketing y comercio se encuentran ubicados entre los más destacados, en el reconocido Ranking del periódico «el mundo».

Valor añadido del programa

• Brinda reconocimiento nacional e internacional, aportando eficacia, calidad y prestigio en la formación.
• Armoniza estudios, actitudes y métodos, promoviendo un aprendizaje interactivo entre profesores y estudiantes.
• Prepara para la asimilación y gestión del cambio, desarrollando la creatividad y la utilización del razonamiento para solucionar inconvenientes.
• Da respuesta instantánea a los requerimientos de enseñanza de los alumnos, de las empresas, de las compañias y de la sociedad.

La carrera integra balanceadamente tres fundamentos: i,-Búsqueda de la excelencia y superación individual; ii,-Actualización de estudios en el área de la gestión estratégica; iii,-Énfasis en la disciplina que impone la administración estratégica de empresas en el actual medio laboral.

El sistema de Enseñanza virtual ofrece al estudiante la máxima flexibilidad a la hora de seguir nuestros programas formativos, combinando los beneficios de la enseñanza a distancia tradicional con la comodidad, la rapidez y la enseñanza personalizada disponible por medio del Aula Virtual.

Para ello, el alumno tendrá la posibilidad de ingresar a través del Aula Virtual a toda la información y todos las herramientas de estudio esenciales para el seguimiento del programa. Y además, recibirá en su hogar todo el contenido, formado por carpetas, material digital, etc.

De esta manera la persona cuenta con la sinergia de todas las ventajas de la enseñanza a distancia y de la capacitación en línea, siendo capaz de escoger a cada momento cuándo y dónde estudiar.

Además, el estudiante cuenta con un tutor personal al que podrá contactar por medio del Campus Virtual y que se encargará de monitorear su avance, estableciendo una serie de contactos programados para el monitoreo y evaluación del alumno.

Cursos de Habilidades Directivas

El propósito de estos talleres es fortalecer las principales Capacidades Directivas que facilitan y mejoran el desempeño gerencial de los profesionales, su interacción y su desempeño en el competitivo escenario del medio profesional. El trabajo se realiza a través de instancias educativas con énfasis en el trabajo grupal y utilización de simulaciones.

Adicionalmente, se inicia el trabajo de Desarrollo de Carrera que empieza con un taller en el que otorgamos los elementos para la detección de habilidades y que se prolonga durante todo el curso, mediante tutorías en materias de: diseño de CV, manejo de entrevistas de trabajo, ayuda en redes de contacto, potenciación de habilidades, manejo de estrés laboral, etc.

Nivel Entregado

Los alumnos reciben el título de Magíster en Gestión y Dirección de Empresas. Con el fin de obtener éste título la persona tendrá que:

1. Haber aprobado las demandas curriculares del plan de estudios.
2. Haber aprobado una Tesis o actividad formativa equivalente.
3. Aprobar el Examen de Grado.

Requisitos

No se establecen requerimientos específicos de admisión. Sin embargo, se considerará la titulación de acceso de preferencia de carreras relacionadas, la vinculación profesional a empresas o a entidades comerciales, el interés justificado por la temática del posgrado y la aprobación del exámen de ingreso (revisión del currículum y realización de entrevista ).

¿Quienes pueden tomar este postgrado?

El Magister online en Gestión y Dirección de Comercio, está orientado a quienes pretendan acrecentar sus labores en las compañías, contribuyendo con conocimientos, herramientas y aptitudes insuperables en el campo de la dirección del mercadeo y de la distribución.

¿Se realiza prueba de admisión?

Se exige al postulante dar una prueba en castellano similar al GMAT (Graduate Management Admission Test). Si el postulante hubiese rendido en el último tiempo el GMAT en forma satisfactoria, puede adjuntar dicha certificación.

Temario del posgrado

• Innovación.
• Dirección comercial.
• Marketing Mix.
• Publicidad.
• Comunicación Corporativa.
• Producción y Operaciones.
• Gestión de procesos.
• Relaciones Laborales.
• Contabilidad General.
• Contabilidad de gestión y control.
• Habilidades Directivas.
• Organización del trabajo.
• Dirección y Gestión de Proyectos.
• Laboratorio de creación de empresas.
• Marketing.
• Recursos humanos.
• Dirección Financiera Internacional.
• Formulación e Implementación Estratégica.
• Control Estratégico de Gestión.
• Estrategias Funcionales.

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