Doctorado de Prevención de Riesgos en Cartaya

La Seguridad es un área que tiene como objetivo evitar la generación de accidentes laborales y los daños que éstos causan principalmente a los trabajadores, aunque además a la propiedad y al medio ambiente.

Si a resta situación se le suma la a cada momento más amplia demanda social, que exige una legislación y control de las condiciones de salud y seguridad, se entiende el interés de las organizaciones, cual sea su envergadura, por conseguir una adecuada gestión de la seguridad y salud sindical que les permita controlar sus riesgos y cumplir con las leyes.

Es en este aspecto donde obtrener entrenamiento de Prevención de Riesgos Laborales convierte en un instrumento óptimo para el desarrollo de una formación en materia de auditorias de prevención de riesgos del mejor nivel gracias a la experiencia acumulada y docencia dentro de esta área.

La tasa de accidentes en el trabajo en el mundo sigue siendo muy alta, siendo ésta una realidad altamente preocupante por los altísimos humanos y pecuinarios que representa para las empresas Esto se intenta reducir con una serie de reglas, en las que la presencia de personal cualificado en la materia es de gran relevancia. Por ese motivo, el objetivo de este programa se puede abordar desde dos puntos de vista:

Técnico: educar peritos en el área de la prevención de riesgos laborales, con el nivel de experiencia suficiente, que les permita asumir y efectuar con plena capacidad las tareas que, para el nivel de formación superior, establece la la normativa vigente.

Académico: En estos días, la PRL es un área de estudio mutidisciplinario que se encuentra en en franco desarrollo, por separado en cada área que lo compone, y de forma tangencial, dadas las relaciones e implicaciones existentes en estas materias. Ello indica con claridad la necesidad de disponer de especialistas con una sólida formación en este tema, que permita, no solo perpetuar este crecimiento, sino expandir sus conocimientos de forma eficiente en el futuro.

Del mismo modo, en esta área es impresindible la I&D si se quiere progresar de forma decidida y segura en dirección a una mejora de las condiciones laborales con una conjunción de conocimientos científicos y técnicos que provienen de otras áreas de conocimiento.
El campo laboral para ejercer esta profesión está conformado por empresas de áreas productivas y de servicios del sector privado y estatal, entre otras: agrícola, silvicultura, pesca industrial, forestal, minería, industrias manufactureras, construcción, eléctricas, sanitaria, comercio, transporte de carga, bodegaje, comunicaciones. Asimismo podrá trabajar como: Asistente técnico en prevención seguridad y salud ocupacional, Supervisor de programas en seguridad y salud ocupacional, así como Asesor en seguridad y salud ocupacional y/o ejerciendo libremente la profesión.

El proceso de formación considera un apoyo permanente para los estudiantes a través de clases especiales y tutoriales, de modo de acelerar su avance y evitar retrasos.

El programa de formación a distancia que mostramos responde a las más elevadas exigencias planteadas, entregando elementos de criterio, rigurosidad y, sentido común, a la hora de llevar la teoría en materia de seguridad y salud a la organización.

El egresado de esta carrera, tendrá las habilidades necesarias para reconocer, medir y reducir los variados tipos de riesgos laborales que hay en las labores de la industria, de servicios y en general de las diversas instituciones, apoyando la eficiencia y productividad, la salud del empleado y resguardo del medioambiente.

Se espera que los estudiantes puedan reconocer y llevar a la práctica los conceptos fundamentales sobre la prevención de riesgos laborales y las consecuencias finales de los accidentes y enfermedades profesionales, consiguiendo una comprensión fundamentada de los riesgos asociados a sus puestos de trabajo, relacionando la detección del peligro, el control del riesgo y las medidas de control, en el marco de un sistema de seguridad y salud ocupacional.

El alumno recibirá un Certificado que acredita la superación de los módulos y la habilitación para el ejercicio de las funciones de nivel básico solicitado a la empresa. Asimismo podrá desarrollarse en la modalidad «a medida para empresas».

Descripción

Este posgrado pretende entregar una sólida base de estudios científicos, técnicos y metodológicos en disciplinas de la Prevención de Riesgos, además de desarrollar aptitudes para comprender y resolver inconvenientes y tomar decisiones eficaces para su realización. A la vez promueve la originalidad en el ámbito considerando que es la responsabilidad social de los profesionales con experiencia.

El especialista en Prevención de Riesgos tiene la posibilidad de desenvolverse en diversos niveles gerenciales y productivos de empresas públicas o privadas en cualquier clase de actividad económica, según se establece en las disposiciones legales vigentes. Su especialización o dominio, lo habilitan además para trabajar en el ejercicio libre de la profesión como especialista en toma de muestras de agentes ambientales; desarrollo de actividades como instructor o relator y ejecución de labores de auditorías de programas y modelos de gestión.

Uno de los cimientos básicos en los que se sostiene la Prevención de Riesgos Laborales es la información al trabajador. Según las leyes de Prevención de Riesgos Laborales, se deben adoptar las medidas necesarias para que los empleados reciban la información necesaria en relación con:

• Los riesgos para la salud de los trabajadores en el lugar de trabajo, tanto aquéllos que afecten a la empresa como a cada puesto de trabajo o función.
• Las medidas de protección aplicables a los riesgos señalados anteriormente.
• Las medidas de emergencia adoptadas.

El estudiante egresado es capaz de identificar peligros y evaluar riesgos relacionados con un proceso productivo, para pensar soluciones; preparar una solución razonable para eliminar o controlar riesgos operacionales; organizar acciones de control de riesgos cumpliendo con las disposiciones legales y normativas internacionales; evaluar elementos contaminantes que puedan afectar la seguridad y salud ocupacional; aplicar la legislación nacional en seguridad y salud ocupacional.

Como bien hemos dicho antes, ninguna empresa puede descuidar de un plan de prevención de riesgos laborales, ya que resguardar la integridad físico, mental y emocional de cada uno de de los empleados debe considerarse una prioridad para toda empresa.

En primer lugar señalamos esto porque desde un principio debemos saber que los empleados que se sienten cuidados y seguros en su lugar de trabajo, realizan sus labores mucho más tranquilos y esto colabora a que la empresa funcione a su máximo potencial. También debemos hacer hincapié en el hecho de que el no tener un plan de prevención en riesgos laborales, podría traerle a una empresa muchos problemas de índole legal, además de los problemas laborales que les generaría tener a los operarios sin resguardo. Muchas de las demandas que reciben las empresas anualmente son precisamente por parte de sus empleados al no poseer una seguridad durante sus labores, por eso señalamos que al no contar con un plan de prevención en riesgos laborales la empresa puede sufrir muchos problemas, además de que sus operarios no querrán trabajar en un ambiente en el que no se sienten protegidos.

Para quien está pensado

Está pensado para aquellas personas que deben hacerse cargo de la Prevención de Riesgos en empresas de todo tipo, o tienen que trabajar en el gobierno.

Requerimientos de Ingreso

Para ser parte de este Posgrado, los alumnos deberán tener una diplomatura o licenciatura universitaria. Dicha titulación se debe acreditar.

Temario

• Definicion de prevención de riesgos en el área de trabajo.
• El trabajo y la salud: riesgos profesionales y los daños causados por el trabajo.
• Normativa legal vigente.
• De que modo se crea un informe de prevención de riesgos.
• Riesgos ligados a las condiciones de seguridad.
• Riesgos ligados al ambiente de trabajo.
• Exceso de trabajo, la fatiga y la baja productividad laboral.
• Análisis de prevención de riesgos.
• Sistemas fundamentales de control de riesgos. Protección colectiva e individual.
• Planes de emergencia y evacuación.
• Evaluación de la salud de los empleados. Primeros auxilios.
• Gestión de la Prevención. Organización de la prevención en la empresa.
• Reducción de riesgos profesionales.
• Instituciones del estado relacionados con la seguridad y la salud laboral.
• Documentación: recogida, análisis y archivo.
• Riesgos específicos por industria: industria, química, servicios, construcción, forestal, textil y metal.
• Legislación relacionada: Leyes de Prevención de Riesgos del trabajo.
• Test de Evaluación.
• Auditoría de prevención de riesgos laborales.