Diplomado de Administración de Empresas (MBA) en Granollers

La tradición académica de nuestra institución ha aportado significativamente en el desarrollo de las culturas a través de una búsqueda permanente de perfeccionamiento. Es de esta forma que por medio de la experiencia de tomar nuestro MBA los estudiantes obtienen una enseñanza sólida de prestigio, rigurosa y aplicada en administración de entidades financieras. Esto les posibilita desarrollar habilidades y experiencias en materias como por ejemplo: estrategia competitiva, finanzas, marketing, innovación y tecnología, emprendimiento y ética empresarial. A través de talleres los alumnos desarrollan habilidades directivas fundamentales como son el liderazgo, el trabajo grupal, la negociación y la comunicación eficaz. De la misma manera procuramos que los alumnos se engrandezcan a lo largo de su paso por nuestra universidad. Con este propósito son invitados frecuentemente a conferencias y a distintas labores de tipo intelectual y cultural. Todo lo esto significa en la práctica un proceso de enriquecimiento y transformación individual profundo, donde el conocimiento, los talentos y las habilidades se potencian y desarrollan, lo que les permite en definitiva optar por posiciones de trabajo de más alta responsabilidad y así enriquecer su progreso profesional y personal.

La malla académica del Master en dirección de empresas propone al alumno una enseñanza completa y exhaustiva acerca de la Gestión Empresarial, combinando el estudio del engranaje comercial de una empresa con el funcionamiento de diversas áreas de vital relevancia para el devenir de la empresa como los Recursos Humanos o el área de Publicidad, terminando su aprendizaje con aquellas pautas que le permitirán lograr puestos competitivos y de liderazgo.

Objetivos Específicos

• Emplear elementos de gestión moderna para cada una de las áreas funcionales de la empresa.
• Manejar con una visión estratégica las decisiones comerciales y resolución de problemas.
• Poder abarcar disciplinas y diferentes alcances.
• Fomentar aptitudes interpersonales como trabajo grupal, liderazgo, comunicación y negociación.
• Cultivar aptitudes directivas.
• Impulsar habilidades intra-personales y aptitudes de autoevaluación.

Los siguientes factores son fundamentales durante el MBA:

Módulo en Asesoría Fiscal a Empresas

Lograrás la base necesaria para asistir asuntos asociados con los deberes fiscales derivadas de impuestos, sacando provecho a los conocimientos sobre la normativa que posibilitan disminuir el coste fiscal y ajustándose e interpretando la normativa fiscal en constante actualización.




1. Capacidad para administrar y liquidar el IVA.
2. Capacidad para administrar y liquidar el Impuesto sobre la renta de las personas físicas. I.R.P.F.
3. Capacidad para gestionar y liquidar el Impuesto de sociedades. IS.
4. Conocimientos fundamentales para planear y preveer el coste fiscal de una actividad económica.
5. Actualización de los estudios fiscales.

Módulo en Gestión de Empresas

Formación en distintas áreas fundamentales de la empresa para tomar las resoluciones más acertadas en el momento preciso, analizando la empresa de una manera global, a a través del entendimiento de las funciones propias de los distintos departamentos de su organismo.

1. Conocimiento de las formalidades laborales, nóminas, seguros sociales y retenciones.
2. Habilidad para llevar a cabo un procedimiento de elección de personal efectivo.
3. Capacidad de elaboración de una estrategia de marketing que se ajuste a las necesidades de la empresa y el medio.
4. Conocer en detalle y saber interpretar y controlar el procedimiento contable de la empresa.
5. Identificar los problemas internos que pudieran aparecer en la organización.

Módulo en Administración de Empresas

Este ramo es una introducción en la gestión de la compañía al estudiante, otorgando la enseñanza sobre diferentes materias. Unos conocimientos básicos para optimizar las determinaciones del área de administración.

1. Entendimiento sobre los pasos y las opciones en cuanto a formas jurídicas al comienzo de una actividad comercial.
2. Conocimiento de los diversos comercios en que la compañía llevará a cabo su labor.
3. Elaboración de un plan de marketing apropiado a las necesidades concretas de la organización y su entorno .
4. Interpretación y observación del proceso contable de la compañía.
5. Creación de nóminas, seguros sociales y retenciones de los trabajadores.

Módulo en Dirección Financiera

Y este módulo el alumno estará listo para enfrentar las decisiones más acertadas en cuanto a la gestión económico-financiera en cada momento, logrando los métodos para la toma de resoluciones de carácter financiero.

1. Conocimiento sobre las opciones en cuanto a formas jurídicas al comienzo de una labor comercial.
2. Conocimiento en detalle y capacidad para aplicar el Plan General Contable.
3. Manejar operaciones que se imputen a patrimonio neto, grupos 8 y 9 del pgc.
4. Análisis de los resultados contables, creación de documentos económico-financiero.
5. Utilizar el cálculo de ratios como herramienta de comparación.

Módulo en Asesoría Internacional

Este ramo pretende ser una perspectiva eminentemente práctica de los requerimientos que posee la entidad financiera en el procedimiento de internacionalización del mercado. Facilitar el conocimiento y potenciación de las técnicas, herramientas y habilidades básicas para dirigir una empresa multinacional.

1. Formar especialistas en comercio y negocios internacionales.
2. Entender las bases y principios del comercio internacional .
3. Manejar los aspectos formales de la contratación .
4. Evaluar las distintas modalidades de ayudas para la exteriorización de las entidades financieras.
5. Conocer los deberes fiscales en la importación y exportación de mercancías.

Valor añadido del programa

• Ofrece reconocimiento internacional, contribuyendo con eficacia, calidad y prestigio en la enseñanza.
• Armoniza estudios, actitudes y medios, promoviendo un aprendizaje interactivo entre profesores y alumnos.
• Instruye para la asimilación y gestión del cambio, promoviendo la creatividad y la utilización del razonamiento para resolver problemas.
• Da respuesta instantánea a las necesidades de enseñanza de nuestros alumnos, de las empresas, de las compañias y de la sociedad.

La carrera reúne balanceadamente tres fundamentos: i,-Búsqueda de la excelencia y superación personal; ii,-Actualización de estudios en el área de la gestión estratégica; iii,-Enfoque en la creatividad que impone la dirección estratégica de empresas en el presente entorno globalizado.

Nuestro sistema de Enseñanza on-line propone al alumno mayor flexibilidad a la hora de tomar nuestros cursos, combinando los beneficios de la formación a distancia con la comodidad, la rapidez y el seguimiento individualizado por medio del Aula Virtual.

Para esto, el alumno tendrá la posibilidad de ingresar a través del Campus Virtual a todo lo que necesitas saber y los materiales de estudio esenciales para el seguimiento del programa. Y adicionalmente, obtendrá en su domicilio todo el contenido, formado por carpetas, libros, material digital, etc.

De esta manera el estudiante cuenta con la sinergia de todas las ventajas de la enseñanza a distancia y de la capacitación on-line, pudiendo escoger en cada momento cómo, cuándo y dónde estudiar.

Aparte, el estudiante cuenta con un tutor personal al que tendrá la posibilidad de contactar a través del Campus Virtual y que llevará un seguimiento individualizado de su progreso, estableciendo una serie de contactos programados para el monitoreo y evaluación del alumno.

Esta metodología para aprender te aporta, aparte de las habilidades del Programa del Posgrado, la capacidad en la gestión de datos relevantes y su utilización, una gran habilidad de organización, mejora en la búsqueda de soluciones, y el dominio de las nuevas tecnologías de la información y las comunicaciones. Todas éstas, competencias fundamentales, en un medio competitivo y cambiante como el actual mundo comercial.


Workshops de Aptitudes Administrativas

El objetivo de estos talleres es fortalecer las principales Habilidades Directivas que facilitan y mejoran la práctica gerencial de las personas, su interacción con otros y su desempeño en el competitivo escenario del medio profesional. El trabajo se realiza mediante instancias de aprendizaje enfocadas en el trabajo en grupo y utilización de simulaciones.

Adicionalmente, se inicia el curso de Progreso de Carrera que comienza con un taller en el que otorgamos las herramientas para la gestión de carrera y detección de habilidades y que se extiende a lo largo de todo el programa, por medio de asesorías personalizadas en materias de: diseño de CV, entrevistas laborales, ayuda en redes de contacto, potenciación de competencias, manejo de estrés laboral, entre otros.

Metodología

La experimentación del procedimiento de toma de decisiones, en materia de dirección general o a partir de materias específicas, la mejora de la capacidad de reflexión y la aplicación de modelos, como también desarrollar habilidades organizativas y de la imaginación para la resolución de imprevistos, catalogan la preparación de todo potencial directivo. El MBA se vale de una metodología académica diseñada en función directa de estos objetivos, la que contempla actividades como:

• Análisis y discusión de situaciones reales.
• Análisis y discusión de asuntos de la literatura.
• Uso de software para la solución de imprevistos complejos.
• Trabajos prácticos en equipo.
• Tutorías.
• Simulaciones de gestión.

Requisitos de admisión del postgrado

Para realizar este Posgrado, los estudiantes necesitan tener una diplomatura o licenciatura universitaria en una carrera relacionada .dicha titulación deberá ser acreditada.



Para quien es el postgrado

• Universitarios titulados que desean complementar sus estudios con titulación postgrado de Administración de Empresas.
• Profesionales técnicos que enfrentan un nuevo rol como responsables de implementación de nuevos procesos.
• Expertos que desean refrendar su experiencia como gestores.
• Emprendedores que buscan profesionalizar la gestión en su trabajo en Administración de Empresas.

¿Hay más requisitos?

Los postulantes deben asistir una entrevista con un miembro del comité de admisión.

Temario

• Reputación Social Corporativa.
• Redes Comerciales.
• Marketing Mix.
• Publicidad.
• Comunicación Corporativa.
• Producción y Operaciones.
• Gestión de Recursos Humanos.
• Comportamiento Organizacional.
• Contabilidad General.
• Dirección Financiera.
• Sistemas tributarios.
• Organización del trabajo.
• Gestión de proyectos.
• Laboratorio de creación de empresas.
• Estrategia.
• (Operaciones) Calidad, producción.
• Desarrollo Organizaciona.
• Investigación de Mercados.
• Contabilidad de gestión.
• Trabajo en equipo.

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