Magister de Prevención de Riesgos en San Salvador

La propagación de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales instaura 3 niveles de medida para los profesionales que deben desarrollar servicios de prevención una la empresa: inicial medio y superior.

La siniestralidad laboral en el país sigue siendo muy alta, siendo ésta una situación enormemente preocupante por los altísimos humanos y económicos que representa para el estado y las empresas Esto se intenta paliar con una serie de medidas, en las que la existencia de personal técnico bien entrenado en la materia es de singular relevancia. Por ese motivo, el objetivo de este programa se puede definir desde 2 puntos de vista:

Profesional: educar especialistas en el campo de la prevención de riesgos laborales, con el nivel de experiencia adecuado, que les permita asumir y efectuar con garantías las labores que, para el nivel de formación, establece la ley.

Universitario: En estos días, la prevención de riesgos laborales es un área de estudio mutidisciplinario que está en desarrollándose a pasos agigantados, por separado en cada disciplina que lo compone, y de forma transversal, dadas las interacciones e implicaciones existentes en estas materias. Ello nos indica con claridad la gran necesidad de contar con expertos con una sólida formación en este tema, que favorezca, no solo perpetuar este desarrollo, sino compartir los conocimientos eficazmente más adelante.

Por otro lado, en esta área es decisivo la investigación y desarrollo si se pretende mejorar de forma importante y segura en dirección a una mejora de las condiciones laborales con una integración de conocimientos científicos y técnicos que provienen de otras áreas de conocimiento.

Donde trabajar

Hay un amplio campo de acción en empresas públicas y privadas, en los distintos sectores de la economía, en el marco de las normativas sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.
Se puede trabajar en organismos municipales y estatales, mutuales de seguridad, servicios de salud, instituciones de educación, instituciones medioambientales, entre otras.

El proceso de formación ofrece apoyo permanente para los estudiantes mediante clases especiales y tutorías, de manera de potenciar su progreso curricular y evitar posibles retrasos en lo académico.

El programa de formación on line que presenta responde a las nuevas exigencias planteadas, dando elementos de criterio, rigurosidad y, sobre todo, sentido común, a la hora de llevar la teoría de seguridad y salud a la empresa.

La Ingeniería en Prevención de Riesgos tiene una potente formación en las áreas científica matemática; física; salud ocupacional; leyes relacionadas; procesos productivos; administración y gestión de prevención de riesgos, con particular énfasis para la implementación de los sistemas de gestión en calidad, medio ambiente, seguridad y salud ocupacional, permitiendo a los alumnos evaluar, idear y ejecutar programas de prevención de riesgos ocupacionales al interior de las empresas, respetando la normativa legal vigente en nuestro país y las normas mundiales para eliminar y/o disminuir los accidentes en el trabajo y enfermedades profesionales que se generan en los procesos de cualquier compañía. Este experto logra el desarrollo de capacidades sociales, permitiendo que se desempeñen con facilidad en el mundo laboral.

Descripción del Posgrado

Este posgrado pretende dar una sólida base de estudios científicos, técnicos y metodológicos en las distintas especialidades de la Prevención de Riesgos, además de perfeccionar habilidades con el fin de comprender y resolver problemas y tomar decisiones eficientes para llevarlas a cabo. También promueve la originalidad en el ámbito de la prevención de accidentes teniendo en cuenta que es responsabilidad social de los profesionales expertos.

El Ingeniero en Prevención de Riesgos puede desenvolverse en diversos niveles administrativos y operativos de empresas públicas o privadas en cualquier clase de actividad económica, según se requiere en la normativa actual. Su especialización y dominio, lo habilitan asimismo para trabajar en el ejercicio libre de la profesión como especialista en toma de muestras de agentes medioambientales; desarrollo de actividades educativas como instructor o relator y realización de trabajos de análisis de programas y procesos de gestión.

Uno de los pilares fundamentales en los que se apoya la Prevención de Riesgos Laborales es dar información apropiada a los empleados. Según las leyes de Prevención de Riesgos Laborales, se requiere adoptar las medidas adecuadas para que los trabajadores reciban la información en relación con:

• Los riesgos para la seguridad y la salud de los empleados en el trabajo, tanto aquéllos que afectan a la empresa en su conjunto como a cada tipo de puesto de trabajo o función.
• Las medidas de protección y prevención aplicables a los riesgos señalados anteriormente.
• Las medidas de emergencia adoptadas.

La carrera incluye las áreas formativas de especialidad, disciplinas básicas, gestión y el área de formación global que promueve valores y competencias para el desarrollo integral. Su educación le permitirá obtener la información y evaluar estadísticamente los datos, del mismo modo podrá realizar asesorías a supervisores, comités paritarios y divisiones administración técnica. Adquirirá Capacidades operativas propias del área de la prevención de riesgos, como la capacidad de manejar conflictos y trabajar en equipo. La metodología de Aprender Haciendo le entregará la posibilidad de mejorar las competencias de empleabilidad que ayudan en el mercado laboral, como son la comunicación en equipos, la planificación y organización de los recursos disponibles, entre otras. Asimismo aprenderá a manejar eficientemente las tecnologías de información, software requeridos para un eficiente desempeño profesional y el inglés en un nivel elemental.

La relevancia de la prevención de los Riesgos es indiferente si la empresa es grande o PYME, global o local, del sector de la industria pesada o de telecomunicaciones. Su relevancia está relacionada con un derecho que tienen constitucional y humanamente todas las personas de trabajar en un ambiente libre de riesgos para evitar siniestros o enfermedades que puedan reducir su calidad de vida. Se puede de otra forma encontrar otros beneficios económicos relacionados con productividad, y competitividad pero seguirá siendo la protección social o el elemento humano el más importante.

Según datos de la Organización Internacional del Trabajo se estima que en el globo el número de fallecimientos provocados por lesiones y enfermedades relacionadas con el trabajo se eleva a aproximadamente 2 millones al año. Los costos monetarios derivados de indemnizaciones, pérdida de tiempo en el trabajo, detención de la producción, gastos de formación, médicos y similares representan generalmente, según las estimaciones, un 3% del PIB global anual, lo cual en el 2011 equivale a una cifra en torno a a 1,25 billones de dólares.

Define la Organización Internacional del Trabajo: Si bien el eje de la economía global está formado por empresas internacionales que siguen uniéndose en un número cada vez más reducido de conglomerados mundiales, se reconoce a las pequeñas y medianas empresas (PYME) como el motor de la economía comunitaria y como la mayor fuente de trabajo, en todos los países. En respuesta a las necesidades de flexibilidad derivadas de la globalización, muchas grandes compañías se concentran en unos pocos campos específicos y abandonan otros. La externalización de esas actividades son los elementos que han ayudado a un gran número de PYMEs y de microempresas, y a un auge relevante del trabajo independiente.

A quien va dirigido

Está pensado para todas aquellas personas que deben responsabilizarse de la Prevención de Riesgos en pequeñas empresas de todo tipo, o tienen que crear una empresa fiscalizadora.

Requerimientos de Ingreso

Para participar en este Posgrado, los alumnos deberán tener un título universitario, lo que se debe acreditar.

Temario

• Legislación sobre Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales.
• Técnicas de Prevención de Riesgos Sector Productivo.
• Fundamentos de Seguridad Ocupacional.
• Medicina en el área de trabajo y Primeros Auxilios.
• Higiene Industrial.
• Estrategias de prevención de riesgos laborales.
• Ley de prevención de riesgos laborales 2012.
• Crear un manual de prevención de riesgos laborales.
• Seminario.

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