Posgrado de Prevención de Riesgos en Cordoba

El crecimiento económico y los avances industriales y tecnológicos han sido siempre exponentes de cambios, progreso y, de ese modo, de mejora de la calidad de vida de la gente. A pesar de lo anterior, pese a la relevancia que siempre ha supuesto la Prevención para las personas en su lugar de trabajo, apenas en los últimos años ésta ha adquirido una verdadera preocupación real y constante, en todos los ámbitos de aplicación y estudio.

La tasa de accidentes laborales en el país continúa siendo bastante considerable, siendo ésta una realidad altamente preocupante por los altísimos humanos y monetarios que representa para el estado Esto se intenta paliar con multitud de medidas, en las que la existencia de personal cualificado en la materia es de gran relevancia. Por ello, el objetivo de este programa se puede definir desde dos aristas diferentes:

Profesional: formar especialistas en el sector de la prevención de riesgos laborales, con el nivel de experiencia adecuado, que les permita asumir y efectuar con plena capacidad las labores que, para el nivel de formación, establece la ley.

Académico: En la actualidad, la prevención de riesgos laborales es un ámbito de estudio multidisciplinar que se encuentra en en franco desarrollo, por separado en cada área que lo compone, y de forma transversal, dadas las relaciones e implicaciones que hay en estas materias. Esto nos indica la necesidad de disponer de expertos con una buena formación en este ámbito, que favorezca, no solo aportar a este crecimiento, sino compartir sus conocimientos de forma eficaz en el futuro.

De igual forma, en este campo es decisivo la investigación y desarrollo si se quiere mejorar de forma importante y segura en dirección a una mejora de las condiciones de trabajo, con una integración de conocimientos científicos y técnicos que provienen de otras ramas de conocimiento.

Campo laboral:

Trabajar como especialista en Prevención de Riesgos, en todos los ámbitos productivos, tales como la minería, agricultura, forestal, celulosa, pesquero, acuícola, en el transporte terrestre, aéreo y marítimo, en empresas de construcción y en general en cualquier tipo de mercado.

Realizar labores como supervisor técnico de departamentos de prevención de riesgos de una institución o en consultoras de riesgos laborales y en otras instituciones u organizaciones que necesiten apoyo para encontrar, reducir, analizar, implementar y controlar riesgos laborales.

Ejercer en forma independiente efectuando consultorías, supervisiones y creando tus propios espacios de trabajo mediante la creación y administración de microempresas o la prestación de servicios de consultoría en prevención de riesgos y sectores relacionados en diversos tipos de empresas u organizaciones, públicas o privadas.

El proceso de formación ofrece un apoyo permanente para los estudiantes a través de clases especiales y tutoriales, de modo de potenciar su progreso y evitar posibles retrasos.

El programa de formación on line que aquí se mostramos responde a las nuevas requerimientos planetados, dando elementos de criterio, rigurosidad y, sobre todo, sentido común, a la hora de trasladar la teoría de seguridad y salud a la organización.

El egresado, contará con las capacidades necesarias para reconocer, evaluar y reducir los diversos tipos de riesgos laborales que hay en las actividades industriales, de servicios y en general de las empresas, apoyando la eficiencia y productividad, la salud del trabajador y cuidando el medioambiente.

Se espera que los estudiantes puedan reconocer y llevar a la práctica los conceptos fundamentales sobre la prevención de riesgos laborales y las consecuencias finales de los accidentes y enfermedades profesionales, alcanzando una comprensión global de los riesgos relativos a sus puestos de trabajo, relacionando la evaluación del peligro, la evaluación de los riesgos y las medidas de control, dentro de de un sistema de gestión de seguridad y salud ocupacional.

El alumno recibirá un diploma que certifica la aprobación de los módulos y la habilitación para el ejercicio de las labores de nivel básico requerido a la empresa. Del mismo modo podrá efectuarse en la modalidad «a pedido para empresas».

Descripción del Posgrado

El programa contiene los campos relacionados a la Prevención de Riesgos Profesionales y da respuesta, al mismo tiempo, a la necesidad de tener compatibilidad con los horarios profesionales, sin dejar de lado los servicios y soportes de la formación presencial.

El perito en Prevención de Riesgos tiene la posibilidad de trabajar en variados niveles gerenciales de empresas estatales o privadas en cualquier actividad económica, según se establece en las disposiciones legales vigentes. Su especialización y dominio, lo facultan además para trabajar en el ejercicio libre de la profesión como consultor en análisis de agentes medioambientales; desarrollo de actividades como instructor o relator y realización de labores de auditor de programas y modelos de gestión.

Uno de los pilares básicos en los que se apoya la Prevención de Riesgos Laborales es la información al empleado. Según las leyes de Prevención de Riesgos Laborales, se requiere tomar las medidas mínimas para que los empleados reciban la información necesaria en relación con:

• Los riesgos para la seguridad y la salud de los empleados en el trabajo, tanto aquéllos que afecten a la empresa en su conjunto como a cada tipo de puesto de trabajo o función.
• Las medidas y actividades de protección aplicables a los riesgos señalados.
• Las medidas de emergencia adoptadas.

El egresado es capaz de encontrar peligros y evaluar riesgos asociados a un proceso productivo, para pensar soluciones preventivas; preparar una solución eficiente en la eliminación o control de riesgos operacionales; planificar acciones de control de riesgos respetando con las disposiciones legales y normativas relacionadas; evaluar agentes contaminantes que afectan la seguridad y salud ocupacional; aplicar la legislación en seguridad y salud ocupacional.

La importancia de la prevención de los Riesgos es indiferente si la empresa es grande o PYME, multinacional o local, del sector de la demolición o de telecomunicaciones. Su importancia está relacionada con un derecho que tienen constitucional todas las personas de trabajar en un espacio sin riesgos para evitar siniestros o enfermedades que puedan impactar su calidad de vida y la tranquilidad de su familia. Se podrá de otra manera encontrar otros beneficios monetarios relacionados con productividad, y competitividad pero seguramente seguirá siendo la protección social o el factor humano el más importante.

Según datos de la Organización Internacional del Trabajo se cree que en todo el globo el número de muertes provocados por heridas y enfermedades relacionadas con el trabajo se eleva a 2 millones cada año. Los costos monetarios conexos derivados de indemnizaciones, pérdida de tiempo en el trabajo, interrupción de la producción, gastos de entrenamiento, médicos y similares representan generalmente, según algunas estimaciones, un 4% del PIB mundial anual, lo cual en el 2011 equivale a una cifra astronómica de alrededor de a dos billones de dólares.

Define igualmente la OIT: Si bien el eje de la economía mundial está constituido por empresas internacionales que siguen fusionándose en un número cada vez más reducido de conglomerados globales, se entiende a las pequeñas y medianas empresas como el motor de la economía comunitaria y como la principal fuente de empleo. En respuesta a las exigencias de flexibilidad derivadas de la globalización, muchas grandes compañías se concentran en unos pocos campos muy específicos y dejan de lado otros. La externalización y la subcontratación de esas actividades son los elementos que han ayudado a un gran número de PYMEs, y a un auge importante del trabajo independiente.

Para quien está pensado

Está diseñado para aquellas personas que deben hacerse cargo de la Prevención de Riesgos en pequeñas empresas de todo tipo, o tienen que trabajar en el gobierno.

Requerimientos de Ingreso

Para ser parte de este Posgrado, los estudiantes necesitan contar con una diplomatura o licenciatura universitaria. Dicha titulación deberá acreditarse.

Unidades

• Fundamentos de trabajo, salud y condiciones de trabajo.
• Salud ocupacional y Enfermedad laboral.
• Revisión de las condiciones de trabajo.
• Concepto de riesgo laboral.
• Fundamentos de prevención.
• Fundamentos de protección.
• Accidentes de trabajo: costos asociados.
• Fallas en el manejo de accidentes y enfermedades.
• Consecuencia de los accidentes.
• Estadística.
• Inventario de Eventos.
• Uso de matrices de doble entrada Cálculo de la Magnitud de Riesgo.
• Manejar eventos según su Magnitud de Riesgo.
• De que forma investigar accidentes.
• Modelos.
• Modelo clásico para el análisis causal.
• Análisis Causal mediante técnicas, para controlar las Causas que gatillan los accidentes.
• Crear propuestas de medidas orientadas a la prevención de los daños, a la seguridad y salud de los trabajadores.
• Planificación del trabajo de prevención, Generación de Programas de Acciones Específicas para las Causas Básicas Identificadas, y en sintonía con las matrices.
• Identificar sistemas de gestión.
• Definición de OHSAS 18001, Seguridad y Salud laboral.
• Dificultades al usar OHSAS 18001.
• Reconocer los factores críticos de éxito en los Sistemas de Gestión para revisar su cumplimiento dentro de las empresas presentes.
• Conocer y aplicar las maniobras básicas de primeros auxilios.
• Manejo de heridas cortopunzantes.
• Manejo de heridas por traumatismo.
• Maniobra de Heimlich.
• Vendaje.
• RCP (resucitación cardio pulmonar).
• Asistencia frente a lipotimia y ataques epilépticos.
• Riesgos laborales en oficina.

Puedes encontrar más información en relación a precios en el sitio oficial del posgrado.