Doctorado de Prevención de Riesgos en Risaralda

El desarrollo de la economía y los progresos industriales y tecnológicos son exponentes de mejoras, avances y, de ese modo, de mejora de la calidad de vida de las personas. A pesar de eso, pese a la importancia que siempre ha supuesto la Prevención para las personas en el lugar donde desarrollan su labor, tan solo en los últimos años ésta ha adquirido una preocupación real y constante, en todos los aspectos de aplicación y análisis.

La tasa de accidentes en el trabajo en el mundo sigue siendo alta, siendo ésta una realidad altamente preocupante por los costos humanos y económicos que representa para las empresas Esto se trata de combatir con una serie de leyes, en las que la existencia de personal técnico altamente cualificado en la materia es de gran importancia. Por ello, la meta de este programa se puede abordar desde dos puntos de vista:

Técnico: educar especialistas en el sector de la prevención de riesgos laborales, con el nivel de cualificación adecuado, que les dé la oportunidad asumir y realizar con plena capacidad las funciones que, para este nivel de formación, establece la ley.

Universitario: actualmente, la prevención de riesgos laborales es un área de estudio mutidisciplinario que está en desarrollándose a pasos agigantados, tanto en cada disciplina que lo compone, y de forma tangencial, dadas las relaciones e implicaciones existentes en estas materias. Ello nos indica con claridad la necesidad de contar con especialistas con una completa formación académica en este ámbito, que permita, no solo perpetuar este crecimiento, sino transmitir sus conocimientos de forma eficiente en el futuro.

Del mismo modo, en este campo es impresindible la I&D si el objetivo es avanzar de forma decidida y segura en dirección a una mejora de las condiciones de trabajo, con una plena conjunción de conocimientos científicos y técnicos que provienen de otras áreas de conocimiento.

Campo Laboral

Hay un enorme campo de acción en instituciones públicas y privadas, en los distintos sectores de la actividad económica, en el marco de las leyes sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.
Trabajar en organismos municipales y de gobierno, consultoras de seguridad, servicios de salud, instituciones de educación, instituciones medioambientales, entre otras.

El proceso de formación considera apoyo permanente para los estudiantes mediante clases especiales y tutoriales, de manera de acelerar su progreso y evitar posibles retrasos.

El programa de formación online que mostramos responde a las nuevas exigencias planteadas, aportando criterio, rigurosidad y, sentido común, a la hora de llevar la teoría de seguridad y salud a la organización.

El egresado, tendrá las capacidades necesarias para reconocer, medir y minimizar los variados tipos de riesgos laborales que hay en las actividades de la industria, de servicios y en general de las diferentes instituciones, fomentando la eficiencia y productividad, la salud del empleado y resguardo del medioambiente.

Se espera que los estudiantes puedan identificar y llevar a la práctica los conceptos elementales sobre la prevención de riesgos laborales y las consecuencias de los accidentes y enfermedades profesionales, alcanzando una comprensión global de los riesgos relativos a sus puestos de trabajo, relacionando la detección del peligro, la evaluación del riesgo y las estrategias de control, en el marco de un sistema de seguridad y salud ocupacional.

El alumno recibirá un diploma que acredite la superación de las unidades y la capacidad para el ejercicio de las funciones de nivel requerido a la empresa. Asimismo podrá efectuarse en la modalidad «a pedido para empresas».

Descripción del Posgrado

Este posgrado tiene como meta principal preparar al estudiante para el desempeño de las funciones del nivel mínimo de Prevención de Riesgos ocupacionales que la ley vigente requiere a toda empresa. Se comentan los derechos y deberes de los empleados y empresarios en materia de prevención, y también la reglamentación mínima aplicable en los respectivos puestos de trabajo.

El sistema educativo está basado en la enseñanza de habilidades que pretenden desarrollar habilidades, destrezas y actitudes para encarar los procesos de producción desde las diferentes disciplinas, de manera eficiente.

Este objetivo necesita una experiencia en el área pedagógica que entregue valores y responsabilidad social al alumno. Estos elementos se aprecian en el Perfil de Egreso, entendemos como el conjunto de competencias disciplinares y competencias de empleabilidad mediante las cuales se procura entregar a los estudiantes un sello en su comportamiento integral, confiable, eficaz y comprometido con el desarrollo del país.

La carrera comprende las áreas de especialidad, disciplinas básicas, gestión y el área de formación general que promueve capacidades y habilidades para el desarrollo integral. Su educación le permitirá registrar la información y evaluar estadísticamente los datos, del mismo modo podrá llevar a cabo asesorías técnicas a supervisores, comités paritarios y divisiones administración. Adquirirá habilidades operativas propias del área de la prevención de riesgos, como la capacidad para resolver problemas y trabajo en equipo. La metodología de Aprender Haciendo le dará la posibilidad de mejorar las habilidades de empleabilidad que ayudan en el mundo laboral, como son la comunicación efectiva, la planificación y organización de los recursos, entre otras. Asimismo aprenderá a manejar eficazmente las tecnologías de información, software más utilizados para un eficiente desempeño sindical y el inglés en un nivel elemental.

La prevención de riesgos ocupacionales es un componente que cualquier institución debe considerar en sus políticas, independientemente de la actividad a la que se dedique, ya que es muy relevante que se considere que la prioridad dentro de toda compañía es que sus operarios laboren en un ambiente cuyas condiciones sean aceptables, y donde los trabajadores puedan desarrollar sus tareas de manera segura y adecuada.

Para que podamos comprender la importancia que tiene la prevención de riesgos ocupacionales, ya que el trabajo es entendido como una fuente de salud pensando que a través suyo, todas las personas perciben factores negativos como positivos para su vida. Decimos esto porque la prevención en riesgos laborales no solo se trata de salvaguardar la integridad de los trabajadores sino del mismo modo la mental, y emocional. Es por eso que consideramos como riesgos ocupacionales a todos los elementos en el trabajo de una persona que son potencialmente peligrosos para ella. La prevención en riesgos ocupacionales es una área que cualquier institución debe practicar para promocionar entre sus operarios tanto la seguridad como la salud dentro del ambiente de trabajo a través de mediciones y controles de los posibles peligros relacionados al proceso productivo de toda entidad laboral. Son variados los aspectos de los que hay que estar pendientes para desarrollar un correcto plan de prevención en riesgos laborales, y uno de los más importantes, sobre todo cuando hablamos de una industria es la higiene laboral, la que está regida por una serie de procesos y reglas que se enfocan a proteger la integridad físico y psicológica del trabajador.

Pero si hablamos de la prevención de riesgos ocupacionales en cuanto a la salud física de los empleados lo que trata es identificar todos los agentes del entorno laboral que pueden resultar insalubres para los empleados, y medirlos para establecer cual es el nivel de su gravedad, ya que de esta manera se pueden combatir todas las causas que provocan las enfermedades de los operarios.

De todas formas, y si bien existe peligro en todas las profesiones y trabajos, podemos señalar que hay algunos que tienen mucha más predisposición, y precisamente es en este tipo de trabajos donde las empresas requieren poner mayor énfasis en la prevención de riesgos laborales. Un caso son las empresas de construcción, en donde cada uno de los trabajadores se encuentran siempre expuestos a toda clase de accidentes, por ese motivo en estos casos siempre se siguen las normas fundamentales de la prevención en riesgos laborales que consisten en un conjunto de medidas que protegen la salud de los empleados promoviendo la precaución a la hora de utilizar herramientas, maquinaria, y toda clase de elementos con los que se trabaja.

A quien va dirigido

Todas aquellas personas que deben hacerse cargo de la Prevención de Riesgos en empresas de servicios o comercios, o deben formar su propia empresa fiscalizadora.

Requerimientos de Ingreso

Con el fin de ser parte de este Posgrado, los alumnos deberán contar con un grado universitario. Dicha titulación se debe acreditar.

Unidades

• Fundamentos de trabajo, salud y condiciones de trabajo.
• Salud ocupacional y Enfermedad laboral.
• Evaluación de las condiciones de trabajo.
• Concepto de riesgo laboral.
• Fundamentos de prevención.
• Fundamentos de protección.
• Accidentes de trabajo: costos.
• Errores en el control de accidentes y enfermedades.
• Problemas derivados de los accidentes.
• Estadística.
• Inventario de Eventos.
• Uso de matrices de doble entrada Cálculo de la Magnitud de Riesgo.
• Priorizar eventos según su Magnitud de Riesgo.
• Como se puede investigar accidentes.
• Modelos.
• Modelo para el análisis causal.
• Análisis Causal mediante técnicas, para determinar las Causas que generan los accidentes.
• Crear propuestas de medidas enfocadas hacia la prevención de los daños, a la seguridad y salud de los trabajadores.
• Planificación del trabajo de prevención, Generación de Programas de Acciones Específicas para las Causas Básicas Identificadas, y en sintonía con las matrices.
• Identificar herramientas de gestión.
• Definición de OHSAS 18001, Seguridad y Salud profesional.
• Problemas al utilizar OHSAS 18001.
• Identificar los factores críticos en los Sistemas de Gestión para revisar su cumplimiento en las empresas.
• Reconocer y aplicar las maniobras básicas de primeros auxilios.
• Manejo de heridas cortopunzantes.
• Manejo de heridas por quemaduras.
• Maniobra de Heimlich.
• Vendaje.
• RCP (resucitación cardio pulmonar).
• Asistencia frente a hipotermia y ataques epilépticos.
• Riesgos laborales en oficina.

Los datos relacionados con este posgrado pueden tener ciertas diferencias con respecto al temario final. Para información más completa, recomendamos revisar el sitio web oficial y hacer todas tus preguntas.