Doctorado de Prevención de Riesgos en Puntarenas

El experto en prevención de riesgos laborales es un perito entrenado para crear, implementar y manejar programas de prevención de riesgos laborales; controlar riesgos en el ambiente y efectuar acciones concretas en el ámbito de la prevención de accidentes y enfermedades profesionales. En el ámbito de grandes empresas, este especialista actuará en conjunto con un profesional del área. Las materias incluidas en la malla curricular están orientadas hacia la adquisición de competencias y habilidades para el trabajo, lo que es el sello de calidad de los profesionales especializados en el área.

La tasa de accidentes laborales en el mundo sigue siendo alta, siendo ésta una realidad preocupante por los alto costos humanos y monetarios que representa para las empresas Esto se trata de remediar con multitud de normas, en las que la existencia de personal técnico profesional en la materia es de suma relevancia. Por ese motivo, la meta de este programa se puede definir desde dos puntos de vista:

Técnico: educar titulados universitarios en el campo de la prevención de riesgos laborales, con el nivel de experiencia suficiente, que les dé la oportunidad asumir y efectuar con plena capacidad las labores que, para el nivel de formación superior, establece la ley.

Universitario: En la actualidad, la PRL es un área de estudio mutidisciplinario que está en desarrollándose a pasos agigantados, tanto en cada área que lo compone, y de forma transversal, dadas las interacciones e implicaciones que hay en estas materias. Ello indica con fuerza la necesidad de contar con especialistas con una completa formación en este ámbito, que les permita, no solo perpetuar este avance, sino transmitir sus conocimientos eficazmente más adelante.

Además, en esta área es clave la investigación y desarrollo si se quiere mejorar de forma clara y segura hacia una mejora de las condiciones de trabajo, con una plena integración de conocimientos científicos y técnicos que provienen de otras áreas de conocimiento.
Podrá ejercer en empresas de construcción, que presten servicios, de transporte, forestales y mutuales. También estará entrenado para desempeñarse de manera independiente efectuando asesorías y capacitación.

El egresado de esta carrera está entrenado para reconocer y calcular los riesgos de accidentes y enfermedades profesionales, efectuar un adecuado control de riesgos en el medio ambiente o en el trabajo, realizar una acción educativa de prevención de riesgos, promover la capacitación y entrenamiento de los trabajadores, en instituciones productivas y de servicios.

En la actualidad, en el país existe una serie de normas que obligan a las empresas a contar con profesionales del área de riesgos, fundamentalmente porque está demostrado que la prevención, en el mediano plazo, es más barata y más efectiva y eficiente.

El proceso de formación académica contempla un apoyo constante para los estudiantes a través de reforzamientos y tutoriales, de modo de afianzar su avance y evitar retrasos.

El programa de formación a distancia que presenta responde a las más altas requerimientos planetados, dando elementos de criterio, rigor y, sobre todo, sentido común, a la hora de llevar la política de seguridad y salud a la práctica.

La Ingeniería en Prevención de Riesgos cuenta con una sólida formación en las áreas científica; física; salud laboral; leyes relacionadas; procesos productivos; administración y gestión de prevención de riesgos, con énfasis en la puesta en marcha de los sistemas de gestión en calidad, medio ambiente, seguridad y salud ocupacional, permitiendo a los estudiantes evaluar, proponer y ejecutar programas de prevención de riesgos ocupacionales al interior de las empresas, respetando la normativa legal vigente en nuestro país y las normas internacionales para eliminar y/o disminuir los accidentes laborales y enfermedades profesionales que se producen en los procesos de cualquier compañía. Este profesional consigue el desarrollo de habilidades sociales, permitiendo que se desempeñen exitosamente en el mercado laboral.

Descripción del Posgrado

Este posgrado tiene como objetivo principal capacitar al estudiante para el desempeño de las funciones del nivel mínimo de Prevención de Riesgos Laborales que la ley demanda a todas las empresas. Se explican los derechos y deberes de los empleados y empresarios en materia preventiva, y del mismo modo la reglamentación mínima aplicable en los respectivos lugares de trabajo.

El especialista en Prevención de Riesgos puede desenvolverse con éxito en múltiples niveles gerenciales y productivos de empresas estatales o privadas en cualquier clase de actividad económica, según se requiere en las disposiciones legales vigentes. Su especialización y dominio, lo facultan además para desempeñarse en el ejercicio libre de la profesión como especialista en análisis de agentes medioambientales; desarrollo de actividades educativas como profesor o relator y realización de trabajos de auditor de programas y procesos de gestión.

Uno de los cimientos básicos en los que se afirma la Prevención de Riesgos Laborales es la información apropiada al empleado. De acuerdo con las leyes actuales de Prevención de Riesgos Laborales, se requiere tomar las medidas necesarias para que los empleados reciban la información necesaria en relación con:

• Los riesgos para la seguridad y la salud de los trabajadores en el lugar de trabajo, tanto aquéllos que afectan a la empresa como a cada tipo de puesto de trabajo o función.
• Las medidas y actividades de protección y prevención que se puedan aplicar a los riesgos señalados con anterioridad.
• Las medidas de emergencia adoptadas.

Esta carrera comprende las áreas de especialidad, disciplinas básicas, administración y el área de formación básica que promueve valores y competencias para el desarrollo integral. Su formación le permitirá registrar la información y evaluar estadísticamente los datos, asimismo podrá efectuar asesorías a supervisores, comités y divisiones administración técnica. Desarrollará Capacidades operativas del área de la prevención de riesgos, como la capacidad para resolver problemas y trabajar en equipo. La metodología de aprendizaje le dará la posibilidad de mejorar las habilidades de empleabilidad que se privilegian en el mundo laboral actual, como son la comunicación en equipos, la planificación y organización de los recursos disponibles, entre otras. También aprenderá a manejar las tecnologías de información, programas empleados para un eficiente desempeño gremial y el idioma inglés en un nivel elemental.

La prevención de riesgos laborales incumbe a directores, empleados y también, a la Administración pública. Fruto de dicha preocupación nace la Ley de Prevención de Riesgos Laborales y su Reglamento, que establece un instrumento jurídico indispensable para enfrentar con eficiencia la lucha en contra del los accidentes en el trabajo, obteniendo una mejora en la calidad de vida en el entorno laboral.

A quien va dirigido

Todas aquellas personas que tienen que hacerse cargo de la Prevención de Riesgos en empresas de todo tipo, o desean formar su propia empresa fiscalizadora.

Requerimientos de Ingreso

Con el fin de realizar este Posgrado, los estudiantes deberán contar con un grado universitario. Dicha titulación se debe acreditar.

Temario

• Fundamentos generales de trabajo, salud y calidad de trabajo.
• Salud ocupacional y Enfermedad laboral.
• Evaluación de las condiciones de trabajo.
• Concepto de peligro laboral.
• Concepto de prevención.
• Fundamentos de protección.
• Incidente de trabajo: costos asociados.
• Errores en el control de accidentes y enfermedades.
• Problemas derivados de los accidentes.
• Estadística.
• Registro de Eventos.
• Aplicación de matrices de Cálculo de la Magnitud de Riesgo.
• Organizar sucesos según su Magnitud de Riesgo.
• Como se puede investigar accidentes.
• Modelos.
• Modelo para el análisis de las causas.
• Análisis Causal a través de técnicas, para establecer las Causas que gatillan los accidentes.
• Efectuar propuestas de medidas orientadas a la prevención de los daños, a la seguridad y salud de los empleados.
• Planificación del trabajo preventivo, Generación de Programas de Acciones Específicas para las Causas Básicas Identificadas, y en sintonía con las matrices.
• Identificar herramientas de gestión.
• Descripción de OHSAS 18001, Seguridad y Salud laboral.
• Problemas al implementar OHSAS 18001.
• Reconocer los factores críticos de éxito en los Sistemas de Gestión para evaluar su estatus en las empresas.
• Manejar y aplicar las maniobras básicas de primeros auxilios.
• Manejo de heridas cortopunzantes.
• Manejo de heridas por quemaduras.
• Maniobra de Heimlich.
• Vendaje.
• RCP (resucitación cardio pulmonar).
• Asistencia frente a hipotermia y ataques epilépticos.
• Riesgos laborales en la oficina.

Prevención de Riesgos es un área con muchas posibilidades de expansión. En este mismo momento puedes comenzar a mejorar como profesional y ampliar tus ingresos. Deja atrás tus temores y asume el reto.