Doctorado de Administración de Empresas (MBA) en Nueva Helvecia

La tradición educacional jesuita ha aportado significativamente en la formación de las culturas mediante una búsqueda constante de perfeccionamiento. Es así que a través de la experiencia de cursar nuestro MBA los alumnos obtienen una formación académica de calidad, profunda, rigurosa y aplicada en gestión de organizaciones. Esto les posibilita adquirir conocimientos de frontera, competencias y experiencias en materias como por ejemplo: estrategia ante la competencia, economía, publicidad, desarrollo de tecnología, emprendimiento y ética empresarial. Mediante talleres los participantes adquieren habilidades administrativas fundamentales como lo es el liderazgo, trabajo grupal, la negociación y la comunicación eficaz. De la misma manera procuramos que los alumnos se enriquezcan integralmente durante su paso por nuestra universidad. Con este propósito son invitados regularmente a conferencias y a distintas actividades de tipo intelectual y cultural. Todo lo esto indica en la práctica enriquecimiento y transformación individual profundo, donde el conocimiento, los talentos y las aptitudes se potencian y desarrollan, lo que les facilita optar por posiciones de trabajo de más alta responsabilidad y con ello maximizar su desarrollo profesional e individual.

La malla académica del MBA propone al estudiante una enseñanza completa y exhaustiva acerca de la Gestión Empresarial, combinando el análisis financiero de una entidad financiera con el funcionamiento de diversas áreas de vital importancia para el devenir de la empresa como los Recursos Humanos o el área de Publicidad, completando su capacitacion con aquellas pautas que le permitirán lograr posiciones competitivas y de liderazgo.

Metas Específicos

El propósito pincipal del MBA es conseguir que los estudiantes obtengan y desarrollen los conocimientos, las capacidades y experiencia que se necesita actualmente para dirigir y administrar una organización para enfrentar los desafíos que se le presentan, dado su entorno de gran competencia y versatilidad. específicamente la carrera procura que los participantes:

• Adquieran una visión al día del complejo medio económico y del management actual.
• asimilen y practiquen sobre cómo se gestiona un organismo con una visión estratégica de mediano y largo plazo, que se ejecuta en medios comerciales de creciente complejidad y cambio.
• Manejen los modelos que se utilizan para administrar las principales áreas funcionales de un organismo: planificación, marketing, finanzas, operaciones, desarrollo de tecnología.
• Creen y comprendan las relaciones de procesos que conforman la cadena de valor de las entidades financieras.
• Desarrollen, a partir de una idea de mejora, un plan de negocios que permita convertir esa idea en un plan comercial, con una formulación que permita su exposición a fuentes de financiamiento reconocidas a lo largo del desarrollo del mismo plan.
• Mediten y debatan sobre la perspectiva ética y humanista de la empresa y los negocios.

Los siguientes factores son clave durante el MBA:

Módulo en Asesoría Fiscal a Empresas

Obtendrás la base que se necesita para asistir asuntos relacionados con las obligaciones fiscales derivadas de impuestos, aprovechando los estudios sobre la normativa que permiten reducir el coste fiscal y ajustándose e interpretando las normas fiscales en constante actualización.

1. Capacidad para gestionar y ajustar el IVA.
2. Capacidad para gestionar y ajustar el Impuesto sobre la renta de las personas físicas. I.R.P.F.
3. Capacidad para gestionar y ajustar el IS.
4. Conocimientos fundamentales para planear y pronosticar el costo fiscal de una actividad económica.
5. Actualización de los estudios fiscales.

Módulo en Administración de Empresas

Formación en distintas áreas primordiales de la compañía para tomar las resoluciones más apropiadas en el momento preciso, analizando la compañía de una manera global, a a través del entendimiento de las funciones propias de los diferentes departamentos de su organismo.

1. Entendimiento de las formalidades laborales, nóminas, seguros sociales y retenciones.
2. Capacidad para llevar a cabo un proceso de elección de personal efectivo.
3. Capacidad de elaboración de un plan de publicidad adecuado a los requerimientos de la empresa y el medio.
4. Conocer en profundidad y poder descifrar y controlar el procedimiento contable de la compañía.
5. Identificar los problemas internos que pudieran aparecer en la organización.

Módulo en Gestión de Empresas

Este ramo servirá de introducción en la gestión de la compañía al alumno, ofreciendo los conocimientos sobre distintas materias. Unos conocimientos básicos para optimizar las determinaciones del área de gestión.

1. Entendimiento sobre los pasos y las opciones en cuanto a formas jurídicas en el inicio de una actividad empresarial.
2. Entendimiento de los diversos comercios en que la compañía llevará a cabo su labor.
3. Creación de una estratégia de marketing apropiada según los requerimientos de la organización y el medio .
4. Análisis y control del proceso contable de la empresa.
5. Elaboración de nóminas y retenciones de los trabajadores.

Módulo en Dirección Financiera

A través de este módulo el alumno estará listo para enfrentar las resoluciones más adecuadas en cuanto a la administración económico-financiera en cada momento, obteniendo las herramientas para la toma de decisiones de tipo comercial.

1. Conocimiento sobre las alternativas en relación a formas jurídicas en el inicio de una labor empresarial.
2. Conocimiento en detalle y habilidad para aplicar el Plan General Contable.
3. Utilizar operaciones que se imputen a patrimonio neto, grupos 8 y 9 del pgc.
4. Análisis de los resultados contables, elaboración de documentos económico-financiero.
5. Utilizar el cálculo de ratios como herramienta de comparación.

Módulo en Asesoría Internacional

Este ramo pretende ser una perspectiva práctica de los requerimientos que posee la entidad financiera en el proceso de globalización del medio. Facilitar el conocimiento y potenciación de las formulas, métodos y habilidades básicas para dirigir una empresa internacional.

1. Preparar expertos en comercio y negocios internacionales.
2. Entender las bases y principios del comercio internacional .
3. Manejar los detalles principales de la contratación .
4. Verificar las diferentes técnicas para la internacionalización de las empresas.
5. Saber cumplir las obligaciones fiscales en el transporte internacional de mercancías.

Características generales

• 18 meses de extensión.
• Modernización de temas.
• Simulador bussines game mediante el que los alumnos aplican sus habilidades para la toma decisiones y la creación de un proyecto empresarial concreto .
• Tutorial para análisis estadístico con Statgraphics.
• Accesibilidad a los contenidos las 24 horas del día.
• Prueba presencial.
• Grupo académico.

El cuerpo docente del magister MBA está conformado por un grupo de profesores expertos en la materia y ejecutivos en activo .

Hoy las compañías se encuentran en un medio cada vez más global e interrelacionado. El objetivo principal del MBA es formar una nueva generación de expertos con visión integral y estratégica de la gestión comercial, capaces de abarcar todas las áreas operativas, tomar determinaciones y gestionar distintas realidades.

Mediante el trato directo con profesionales de diferentes medios, la persona obtiene sólidos conocimientos y desarrolla métodos de gestión e información y virtudes para la resolución de problemas específicos en cada área funcional.

El MBA pretende abarcar las demandas de eficacia, calidad y excelencia realizando su esencial tarea academica por medio de un riguroso modelo de planificación, diseño, progreso y evaluación del Plan de Estudios, de modo que el alumno obtenga integralmente un valor añadido on-line con las exigencias de calidad total que necesitan las entidades financieras.

El programa integra balanceadamente tres fundamentos: i,-Búsqueda de la excelencia y desarrollo personal; ii,-Actualización de estudios en el campo de la gestión estratégica; iii,-Enfoque en la disciplina que impone la dirección estratégica de empresas en el presente medio globalizado.

La enseñanza de la administración de empresas debe contar con un sentido eminentemente práctico. Por ello, en nuestro MBA, la teoría tiene su justo lugar, mientras que el sistema del caso y las respuesta ante situaciones que se basan en medios reales ocupan destacados espacios en nuestros programas y extensos períodos de tiempo en nuestras horas lectivas.

La malla académica está enfocada a entrenar a los alumnos para que puedan manejar de la mejor manera las situaciones que se planteen en la organización y elegir, entre las herramientas analíticas que entregamos a los estudiantes, los más apropiados para cada caso específico y crear unas recomendaciones y unas técnicas de aplicación con buenas bases, de modo que puedan afrontar cualquier situación empresarial.

No se trata siempre de que los estudiantes sepan la manera en que otros empresarios han solucionado sus inconvenientes, sino de que estén ante un caso complejo y sin resolver, con el fin de que ellos mismos determinen la mejor manera de solucionarla. El sistema fuerza a aprender mediante la práctica, colocándose en la posición de los directivos.

Aparte, el relacionarse con un equipo de individuos distintos unos de otros es lo que facilita al estudiante aprender el arte de comunicarse con propiedad, con el fin de persuadir a otras personas que defienden visiones distintas. De tal forma, se aprende a trabajar con ahínco, rapidez e independencia, a tomar resoluciones y defenderlas. Del mismo modo, los estudiantes aprenden que no hay nunca una sola respuesta correcta y que todos cometerán necesariamente una serie de equivocaciones.

La sinergia entre docentes y estudiantes, y entre los propios alumnos facilita abordar las materias en un contexto de enriquecedor debate e intercambio continuo de conocimientos.

Las clases son dictadas por docentes que poseen experiencia que les posibilita otorgar un marco teórico, conceptual y práctico.

Producción de Casos: Nuestra Facultad de Economía tiene un convenio que posibilita a nuestros alumnos utilizar material de aprendizaje y estudio de otras universidades en los cursos.

Formato Executive: Optimizamos tu tiempo con el formato de estudio pensado para que participes en el posgrado sin alterar la agenda laboral y vida familiar, pero con espíritu activo y comprometido. Las clases son cada tres días, de 18.00 a 22.00 hrs. y sábado de 09.00 a 19.30 hrs. (sujeto a variaciones por feriados, actividades no programadas y variaciones en el itinerario de docentes visitantes extranjeros).

Título Entregado

Los alumnos obtienen el grado de Magister o Doctor en Administración y Dirección de Empresas. Con el fin de alcanzar el nivel de magíster en gestión y dirección de empresas el alumno tendrá que:

1. Aprobar cada una de las exigencias curriculares del programa de estudios.
2. Aprobar la Tesis .
3. Ser aprobado en el Examen de Grado.

Requisitos

Con el fin de participar en este Posgrado, los alumnos necesitan contar con un grado universitario en una carrera relacionada, lo que deberá acreditarse.



Para quien está ideado

Los participantes en el programa son ejecutivos que poseen experiencia de al menos cuatro años, que requieren métodos, relaciones, ideas y habilidades para surgir en sus compañías y mejorar el negocio.

¿Hay exámen de ingreso?

Es necesario para ell postulante dar un exámen en español similar al GMAT (Graduate Management Admission Test). Si el postulante hubiera rendido en el último tiempo el GMAT aprobandolo, puede adjuntar dicha certificación en su reemplazo.

Resumen de los contenidos del posgrado

• Análisis estratégico.
• Contabilidad y Finanzas Aplicadas.
• Gerencia de Producción y Operaciones.
• Gerencia de Recursos Humanos.
• Dirección estratégica.
• Balanced scorecard.
• Taller de Inducción.
• Taller integrado.
• Legislación e Instituciones.
• Toma de decisiones y Negociación.
• Gestión de capital humano.
• Mkt aplicado organizaciones de salud.
• Derecho y riesgo jurídico.
• Bases para el análisis cuantitativo.
• Negocios y Economía Política.
• Análisis Financiero.
• Ética y Legislación Empresarial .
• Control Global.
• Recursos Humanos.
• Negocios Internacionales.
• Desarrollo de Nuevos Negocios.
• Política y Negocios .
• Leading from a Global Perspective .

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