Magister de Coaching en Punta del Este

El Posgrado en coaching ejecutivo posibilita a los estudiantes abarcar la teor铆a, la reflexi贸n y la ejecuci贸n del coaching, con el prop贸sito de favorecer su crecimiento como profesionales.

El posgrado ayuda tambi茅n a formar una comunidad entre los estudiantes y los docentes, aprendiendo a trav茅s de una combinaci贸n de jornadas presenciales, pr谩ctica, investigaci贸n y supervisi贸n.

Magister de Coaching en Punta del Este Coaching

Objetivo General

Preparar postgraduados con perspectiva estrat茅gica y con compromiso social, inventivos y emp谩ticos, con habilidad de crear situaciones, condiciones y medios para cumplir compromisos. Preparar un experto con destacada formaci贸n te贸rica enfocada en la comunicaci贸n, coaching y gesti贸n.

Objetivo Espec铆fico

Al terminar el programa, el alumno podr谩:


  • Dise帽ar, organizar y planear enfoques, m茅todos y t茅cnicas de Coaching para su utilizaci贸n en la gesti贸n del cambio organizacional, bajo una orientaci贸n sist茅mica.
  • Crear e integrar los elementos fundamentales para enriquecer la calidad de vida personal y profesional mediante la autogesti贸n.
  • Utilizar los estudios de Coaching necesarios para potenciar las aptitudes creativas y cooperativas de las personas, la comunicaci贸n, el incentivo del conocimiento y el manejo eficiente de los equipos de trabajo.
  • Utilizar en forma eficaz las tecnolog铆as de la informaci贸n y la comunicaci贸n, para realizar procesos de cambio y aprendizaje.
  • Emplear los fundamentos 茅ticos del Coach a dilemas espec铆ficos.

Los m茅todos del Magister en Coaching Ejecutivo y Personal (mcep) se apoya en varias formulas que son producto de la investigaci贸n e originalidad aplicada. Es importante destacar el trabajo cooperativo y colaborativo entre estudiantes y cuerpo docente.

Las pr谩cticas son pieza importante del programa y en 茅stas se trabaja conjuntamente con otros compa帽eros, y con personas externas para realizar un procedimiento de formaci贸n de coaching real.

Finalmente, cada alumno finaliza su propio plan de desarrollo personal y transferencia de los aprendizajes. Todo el procedimiento perdura en el tiempo, por medio de la formaci贸n de una cadena de expertos en coaching que da apoyo y desarrollo futuro.

Clases en el aula

  • Exposici贸n te贸rica por m贸dulos.
  • Ense帽anza pr谩ctica y vivencial.
  • Experimentaci贸n personal de las din谩micas hechas en el aula y an谩lisis posterior para la aplicaci贸n integral en distintos 谩mbitos.
  • Casos pr谩cticos (m茅todo Harvard) y simulaciones.

Dirigido a:

Si deseas formarte en una prestigiosa universidad para ser Coach profesional, este Magister te entregar谩 los conocimientos, esquemas, t茅cnicas, fondos, experiencias y alternativas innovadoras que necesitas para una destacada preparaci贸n.

Si lideras equipos humanos en organizaciones p煤blicas o privadas, el Posgrado en coaching y liderazgo personal te brinda la oportunidad de mejorar tu liderazgo, y las habilidades administrativas y emocionales que tu entorno de trabajo necesita de tu parte.

Si eres un profesional en el manejo de personas y deseas expandir tus medios o usar distintos modelos de liderazgo desde los m茅todos Coaching, esta formaci贸n ser谩 una excelente propuesta para ti.

Si buscas capacitarte para acompa帽ar en el desarrollo del talento y capacidades de otras personas, para que puedan desarrollar su propio liderazgo personal y lograr la notoriedad en aquello que se propongan.

Magister de Coaching en Punta del Este Coaching

Requisitos del posgrado

Para realizar este Posgrado, los alumnos deber谩n contar con una diplomatura o licenciatura universitaria en una carrera relacionada. Dicha titulaci贸n deber谩 acreditarse.

Temas principales

Orientaci贸n al progreso continuo.

  • Ciencias del lenguaje.
  • Conectividad de la ling眉铆stica y el coaching.
  • Supuestos, momento, estados emocionales, efecto e impacto de la pregunta.
  • El arte de la pregunta poderosa.
  • Niveles de consciencia: cognitiva, emocional y som谩tica.
  • Definici贸n e introducci贸n hist贸rica.
  • Los eneatipos (eneagrama) y el coaching.
  • Neurociencia y coaching.
  • La neurociencia y el mundo de las conexiones.
  • La atenci贸n, la memoria y la neurobiolog铆a del aprendizaje.
  • La alimentaci贸n y la energ铆a.
  • La inteligencia creativa.
  • Fundamentos de la direcci贸n en las organizaciones.
  • El brand coaching.
  • El coaching, el 谩rea de publicidad y el neuromarketing.
  • Orientaci贸n de marca: el proceso de coaching de una marca.
  • C贸digo de conducta & rsc. 茅tica empresarial y beneficios empresariales.
  • Formulas y t谩cticas cuantitativos para el acompa帽amiento al momento de tomar determinaciones.
  • S铆ntesis de aplicaci贸n al coaching.
  • Funciones estad铆sticas de soporte en la toma de determinaciones.
  • Principales dificultades con el colaborador.
  • Utilizaci贸n del planteamiento bivariable como modelo predictivo y de an谩lisis de resultado.
  • El directivo鈥揷oach.
  • Contraste y validaci贸n de hip贸tesis. test comunes de contraste. significaci贸n y porcentaje de error.
  • Herramientas cuantitativas de apoyo en la toma de decisiones.
  • 脕rbol de determinaci贸n.
  • Mercadeo y comercializaci贸n del coaching.
  • Mercadeo B谩sico focalizado en el coaching.
  • Medida de la eficiencia: aplicaciones en las empresas p煤blicas y privadas, en los grupos o equipos laborales y otros sistemas.
  • Definici贸n del ofrecimiento y customer need.
  • Indicadores cuantitativos: herramientas de seguimiento del proceso.
  • Comercializaci贸n y marketing personal.
  • Fijaci贸n de precios (cost to customer).
  • Enfoques contractuales coach-cliente-promotor.
  • Aplicaci贸n en la venta: retail coaching.
  • Enfoque para docentes.
  • Formulaciones legales: regulaci贸n legal y analog铆as.
  • Fortalecer la confianza en el perfil personal y a la vez desarrollar la colaboraci贸n en grupo.
  • Aplicaciones avanzadas en temas de referencia.
  • Definici贸n de una postura profesional.
  • Aplicaciones y casos de empresa y de la administraci贸n p煤blica.
  • Coaching para emprendedores.
  • Autoocupaci贸n y creaci贸n de negocios: astucia, creatividad, recursos y mercado.
  • Palancas y suportes (internos y externos).
  • Pr谩ctica vivencial: aprendizaje con una secuencia l贸gica de actividades y posterior conclusi贸n.
  • La gesti贸n cl铆nica.
  • Coaching en el medio de la educaci贸n (II).
  • Outdoor training.
  • Autoconocimiento para alcanzar los objetivos.
  • Focalizar en los factores y elementos fundamentales del coaching.
  • Interiorizaci贸n de procedimientos. Reflexi贸n e introspecci贸n personal.
  • Din谩micas y t茅cnicas de escucha activa, ejercicios de proyecci贸n y anclaje.

Queremos ayudar a responder tus dudas para que puedas optar por la mejor opci贸n de acuerdo a tus intereses, gustos y perfil profesional. Dinos donde vives y qu茅 clase de posgrado te interesa cursar para que podamos aconsejarte.



Califica el contenido de este Posgrado o Artículo:
0 / 5 (0 votos)



Deja un comentario

Tu direcci贸n de correo electr贸nico no ser谩 publicada. Los campos obligatorios est谩n marcados con *